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工作职责:负责招聘工作,应聘人员的预约,安排面试时间等人事前期工作。
一、任职要求:
大专以上学历,20-35周岁;性格外向,语言表达能力强;人力资源招聘工作经验者优先。
二、工作描述:
根据公司人员需求,通过各大招聘平台等及时通知求职者,安排面试时间即可。
人事岗位负责应聘人员的预约及面试时间安排,没有销售性质,没有工作任务捆绑。有无人事相关工作经验均可,工作简单 ,作息时间规律,轻松没压力 ,面试通过后有岗前培训,前期工作有老员工带,文职比较轻松简单。
三、工作时间、休息休假:
上班时间:9:00—18:00;午间就餐2小时,坐班7小时,不加班。公司人性化管理。法定节假日正常休,所有休假可自由安排或连休。
四、工资待遇
1、底薪4600元,【提成】:300元/个; 留存15天,日常工作有站长安排管理。工资方面绝不画饼不说虚的,出来上班不容易都是为了赚钱,团队配合式工作,人事负责求职者前期沟通和安排面试时间,面试官负责面试及分配,入职率95%以上,月薪低一些5000+,高一些7000+。
2、缴纳社保。
人事岗位负责应聘人员的预约及面试时间安排,没有销售性质,没有工作任务捆绑。有无人事相关工作经验均可 ,文职工作比较简单 ,作息时间规律,轻松没压力 ,面试通过后有岗前培训,前期工作有老员工带。
2026-05-25 16:04
IP属地:陕西

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大专经验不限招聘与配置人力资源/管理类专业朝九晚六坐班制
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陕西美骑送网络科技有限公司
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