职位详情
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欢迎志同道合的加我们一起共谋大业!
岗位职责:
1. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进
2. 负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理
3. 协同开展员工培训需求调研、计划制定与实施支持
4. 统计分析基础人力资源数据,协助优化HR流程与制度
5. 对接业务部门,提供基础人力政策咨询与员工关系支持
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本数据分析能力
4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与执行力
5. 有HR实习或助理经验者优先
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2. 负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理
3. 协同开展员工培训需求调研、计划制定与实施支持
4. 统计分析基础人力资源数据,协助优化HR流程与制度
5. 对接业务部门,提供基础人力政策咨询与员工关系支持
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本数据分析能力
4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与执行力
5. 有HR实习或助理经验者优先
2026-05-25 15:22
IP属地:江苏
职位福利
中专/中技1年以下弹性工作制

苏州途格人力资源有限公司
20-99人


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