职位详情
门店店长招聘
【任职要求】
1. 具备连锁餐饮行业3年以上门店管理实战经验,熟悉门店全流程运营、人员管理、日常营收管控;
2. 学习能力出众,可顺利完成总部各项专业培训并通过考核,严格执行总部运营标准;
3. 目标感强,责任心足,擅长统筹前厅后厨事务,擅长团队搭建与员工管理;
4. 认同品牌经营理念,踏实肯干,有长期稳定发展规划。
【岗位职责】
1. 全面统筹门店日常运营管理,把控出品品质、服务质量、环境卫生及食材成本;
2. 负责门店人员排班、考勤、培训与日常管理,调动员工工作积极性;
3. 完成总部下达经营指标,做好客源维护、门店营收与库存管理;
4. 妥善处理门店日常突发情况,维护门店良好经营秩序与口碑。
【薪资福利&发展】
1. 优厚底薪+高额门店绩效提成,综合薪资待遇优厚;
2. 优秀骨干可享受门店绩效股份分红,共享门店经营收益;
3. 完善晋升通道,作为核心储备管理人才培养,后期全权独立掌管门店;
4. 总部系统化免费培训,专业运营指导,助力快速成长晋升。
【工作地点】胡同爆炒浇头面三亚(第三市场)
有意者直接联系,欢迎有餐饮管理经验、想长期发展共谋事业的有志之士加入!
【任职要求】
1. 具备连锁餐饮行业3年以上门店管理实战经验,熟悉门店全流程运营、人员管理、日常营收管控;
2. 学习能力出众,可顺利完成总部各项专业培训并通过考核,严格执行总部运营标准;
3. 目标感强,责任心足,擅长统筹前厅后厨事务,擅长团队搭建与员工管理;
4. 认同品牌经营理念,踏实肯干,有长期稳定发展规划。
【岗位职责】
1. 全面统筹门店日常运营管理,把控出品品质、服务质量、环境卫生及食材成本;
2. 负责门店人员排班、考勤、培训与日常管理,调动员工工作积极性;
3. 完成总部下达经营指标,做好客源维护、门店营收与库存管理;
4. 妥善处理门店日常突发情况,维护门店良好经营秩序与口碑。
【薪资福利&发展】
1. 优厚底薪+高额门店绩效提成,综合薪资待遇优厚;
2. 优秀骨干可享受门店绩效股份分红,共享门店经营收益;
3. 完善晋升通道,作为核心储备管理人才培养,后期全权独立掌管门店;
4. 总部系统化免费培训,专业运营指导,助力快速成长晋升。
【工作地点】胡同爆炒浇头面三亚(第三市场)
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2026-05-24 15:40
IP属地:海南

海纳众合(海南)企业管理有限公司

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