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一、岗位职责
1. 技能图谱开发:负责调研、拆解各岗位业务需求,搭建各序列、岗位技能图谱,联动业务落地应用,支撑人才培养、学习路径规划与人才梯队建设。
2. 培训运营管理:规划并执行三福商学院的各类培训计划,跟踪效果并推动落地(三级评估)。
3. 资源管理:负责三福内训师资源(讲师、教练、导师等)、课程资源(内部开发、外部采购)、平台资源(线上学习平台、AI陪练平台)等管理。
4. AI+场景应用探索:跟踪零售行业AI趋势,挖掘在培训领域的应用场景,推动AI在培训领域创新落地。

二、任职要求
1.本科或以上学历,两年以上培训相关工作经验,服装零售行业经验为佳;
2.熟悉办公软件操作,精通PPT制作,编写培训教材和基础课程开发能力;
3.对培训需求分析、培训效果跟踪有较高的经验;
4.较强的逻辑思维能力、做事有条理和计划性;
5.较强的团队合作精神、开朗热情;
6.能适应短期出差。

三、优先加分项
1.有AI+场景应用的经验,能够独立完成培训AI脚本编写。
2026-05-22 11:09
IP属地:福建

职位福利

本科3-5年
企业发布信息图
福建三福服饰有限公司
10000人以上
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