郑州
职位详情
岗位职责：
1、组织实施并落实公司招聘计划；
2、负责所辖人力资源模块的业务执行与推进；
3、推动人力资源制度的落地实施及持续优化；
4、配合人力资源部负责人完成部门各项业务工作。
岗位要求：
专科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业，具备1年以上同岗位工作经验，年龄25-35岁；
熟练掌握办公软件，具备较强的原则性和执行力，性格积极开朗，具有良好的沟通表达与组织协调能力。
郑州唐河两地办公！
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2、负责所辖人力资源模块的业务执行与推进；
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岗位要求：
专科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业，具备1年以上同岗位工作经验，年龄25-35岁；
熟练掌握办公软件，具备较强的原则性和执行力，性格积极开朗，具有良好的沟通表达与组织协调能力。
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2026-03-30 08:26
IP属地：河南郑州
职位福利
大专1-3年社会招聘
河南南商农牧科技股份有限公司
未融资 · 500-999人
工作地址
鱼泡安全保障
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