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招聘:华为授权服务中心招聘店长薪资:6000招聘岗位:华为授权服务中心—门店经理年龄要求:25-45周岁薪资待遇:综合薪资6000-8000元/月固定部分:底薪3700元+全勤奖200元提成部分:销售提成+工单提成岗位职责:1.门店统筹与管理:全面负责售后店日常运营,制定并执行标准化服务流程,协调内外部资源,确保门店高效有序运转。2.团队建设与赋能:营造积极氛围,激发团队斗志。同时,具备技术基础,能进行案例分享与员工技术赋能(动手维修主要由专职工程师负责,店长以管理和技术指导为主)。3.客户体验与服务:主导客户服务体系建设,处理客诉与反馈,确保进店用户获得卓越的服务体验。4.业务支持:对终端产品故障有一定判断能力,能在高峰期为技术团队提供辅助支持或解答消费者咨询。任职要求:1.管理经验优先:有门店管理、团队带领经验者优先。2.技术基础加分:动手能力强,有手机/电子产品维修基础或软件应用经验者优先考虑。3.综合素质:服务意识强,具备优秀的沟通协调能力和学习能力。工作时间:早8:30-17:30,每周休息一天晋升空间:运营组
2026-05-20 21:11
IP属地:吉林延边
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