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岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
4.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持

任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备HR基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4.工作细致负责,具备较强执行力与保密意识
5. 愿意长期在人力资源领域发展,学习能力强
2026-05-22 08:01
IP属地:四川

职位福利

学历不限经验不限人力/财务/行政/法务招聘与配置人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
企业发布信息图
晟熙互娱(成都)文化传媒有限公司
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