职位详情
岗位职责:
1、法律审核与合同管理:审查公司各类协议、制度文件及重大决策材料,确保其符合法律法规要求,识别潜在法律风险并予以提示,出具修订建议。负责拟定和更新标准合同范本,参与重要合同磋商,跟踪合同执行进展,处理合同修改、终止等相关事务。
2、法律咨询与业务支持:为公司管理层及各部门提供日常法律咨询服务,解答法律疑问,就经营决策、项目推进、市场开发等事项出具法律意见与风险预判。深度参与企业重大战略规划、资本运作、并购重组等项目,提供法律分析与合规指导,保障各项操作依法依规进行。
3、诉讼与纠纷应对:主导或配合外部律师处理公司涉及的诉讼、仲裁案件,制定应诉方案,组织证据材料,参与庭审、调解及仲裁程序,最大限度维护公司权益。协调处理非诉争议,包括合同争端、知识产权纠纷、劳动纠纷等,通过协商或调解方式妥善解决,减少企业损失。
4、合规与风险防控:建立健全企业法律合规管理体系,编制合规制度与操作流程,定期组织合规宣导培训,增强员工法治意识。持续关注法律法规及政策动态,及时研判其对公司运营的影响,向管理层报送风险提示与应对策略,预防法律问题发生。
5、知识产权事务管理:统筹公司专利、商标、著作权、商业秘密等知识产权的申报、维护与保护工作,组织实施维权行动,制定知识产权发展规划,防范侵权与被侵权风险。
任职要求:
1、具有5年以上法务岗位从业经历,其中至少1年在新能源领域工作经验;已通过国家统一法律职业资格考试并取得A类证书;
2、具备扎实的法律理论基础,精通民法典、公司法、劳动法、知识产权法等相关法律法规,了解行业监管规定与政策导向;
3、具备良好的法律风险识别能力与合规管控水平,能主动发现隐患并提出有效整改措施,做到防患于未然;
4、具备出色的沟通协作能力,工作认真负责;思维严谨清晰,书面表达能力强,能够准确简洁地传达法律意见与各方需求;
5、具备独立完成合同起草与审查工作的能力,善于综合分析和解决问题;熟练操作WPS/Office等常用办公软件;学习能力强,能持续吸收新法规知识并运用于实际工作。
1、法律审核与合同管理:审查公司各类协议、制度文件及重大决策材料,确保其符合法律法规要求,识别潜在法律风险并予以提示,出具修订建议。负责拟定和更新标准合同范本,参与重要合同磋商,跟踪合同执行进展,处理合同修改、终止等相关事务。
2、法律咨询与业务支持:为公司管理层及各部门提供日常法律咨询服务,解答法律疑问,就经营决策、项目推进、市场开发等事项出具法律意见与风险预判。深度参与企业重大战略规划、资本运作、并购重组等项目,提供法律分析与合规指导,保障各项操作依法依规进行。
3、诉讼与纠纷应对:主导或配合外部律师处理公司涉及的诉讼、仲裁案件,制定应诉方案,组织证据材料,参与庭审、调解及仲裁程序,最大限度维护公司权益。协调处理非诉争议,包括合同争端、知识产权纠纷、劳动纠纷等,通过协商或调解方式妥善解决,减少企业损失。
4、合规与风险防控:建立健全企业法律合规管理体系,编制合规制度与操作流程,定期组织合规宣导培训,增强员工法治意识。持续关注法律法规及政策动态,及时研判其对公司运营的影响,向管理层报送风险提示与应对策略,预防法律问题发生。
5、知识产权事务管理:统筹公司专利、商标、著作权、商业秘密等知识产权的申报、维护与保护工作,组织实施维权行动,制定知识产权发展规划,防范侵权与被侵权风险。
任职要求:
1、具有5年以上法务岗位从业经历,其中至少1年在新能源领域工作经验;已通过国家统一法律职业资格考试并取得A类证书;
2、具备扎实的法律理论基础,精通民法典、公司法、劳动法、知识产权法等相关法律法规,了解行业监管规定与政策导向;
3、具备良好的法律风险识别能力与合规管控水平,能主动发现隐患并提出有效整改措施,做到防患于未然;
4、具备出色的沟通协作能力,工作认真负责;思维严谨清晰,书面表达能力强,能够准确简洁地传达法律意见与各方需求;
5、具备独立完成合同起草与审查工作的能力,善于综合分析和解决问题;熟练操作WPS/Office等常用办公软件;学习能力强,能持续吸收新法规知识并运用于实际工作。
2026-05-20 12:58
IP属地:浙江杭州
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本科5-10年合规尽调

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