下载鱼泡直聘APP, 求职招聘快人一步！
打开APP
西安·未央区
职位详情
工作职责要求：
1、人才经营：依据分公司战略方向，开展人员现状梳理、人力成本测算及薪酬体系改进等工作，为组织运营提供专业的人力资源支持与决策建议
2、数字化升级：推进分公司人事管理的数字化变革，运用智能系统、帆软等技术工具，提升人事流程的标准化与数据化程度，实现人事运作效率与质量双提升
3、人才发展：构建并实施分公司人才培养机制，推动员工能力持续成长，为业务发展储备和输送具备前瞻视野的人才资源
4、风险防控：统筹管理员工入职、转正、调动、离职及合同签署等全周期事务，通过规范用工流程与健全风控体系，降低劳动关系风险，维护团队稳定
5、人才招聘：负责招聘渠道维护与高效运作，结合科学评估方法，确保核心岗位人才快速到岗，达成人岗高效适配
6、完成上级交办的其他相关工作
任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源管理、计算机、统计学等相关专业优先考虑
2、具备1年以上人事管理工作经验，熟悉人力资源各模块操作流程，掌握国家及属地劳动法律法规
3、熟练操作Office办公软件，尤其擅长PPT汇报呈现与Excel数据分析处理
4、工作主动性强，认同竞争、激励、淘汰的组织文化，乐于接受新技术，持续学习行业前沿知识与技能
5、责任心强，思维敏捷，逻辑性强，具备优秀的语言表达与自主学习能力
6、拥有良好的沟通协调能力和服务意识，做事细致认真，具备较强的职业责任感
1、人才经营：依据分公司战略方向，开展人员现状梳理、人力成本测算及薪酬体系改进等工作，为组织运营提供专业的人力资源支持与决策建议
2、数字化升级：推进分公司人事管理的数字化变革，运用智能系统、帆软等技术工具，提升人事流程的标准化与数据化程度，实现人事运作效率与质量双提升
3、人才发展：构建并实施分公司人才培养机制，推动员工能力持续成长，为业务发展储备和输送具备前瞻视野的人才资源
4、风险防控：统筹管理员工入职、转正、调动、离职及合同签署等全周期事务，通过规范用工流程与健全风控体系，降低劳动关系风险，维护团队稳定
5、人才招聘：负责招聘渠道维护与高效运作，结合科学评估方法，确保核心岗位人才快速到岗，达成人岗高效适配
6、完成上级交办的其他相关工作
任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源管理、计算机、统计学等相关专业优先考虑
2、具备1年以上人事管理工作经验，熟悉人力资源各模块操作流程，掌握国家及属地劳动法律法规
3、熟练操作Office办公软件，尤其擅长PPT汇报呈现与Excel数据分析处理
4、工作主动性强，认同竞争、激励、淘汰的组织文化，乐于接受新技术，持续学习行业前沿知识与技能
5、责任心强，思维敏捷，逻辑性强，具备优秀的语言表达与自主学习能力
6、拥有良好的沟通协调能力和服务意识，做事细致认真，具备较强的职业责任感
2024-12-05 10:13
IP属地：陕西西安
职位福利
本科1-3年
深圳平安综合金融服务有限公司
已上市 · 10000人以上
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
附近适合您的职位
6千-1万/月
人力资源专员/助理人事专员经验不限学历不限弹性工作制互联网运营招聘与配置劳动关系办理互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
西安 未央区
收藏职位
