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【岗位职责】
1、对接核心业务部门的中高端人才需求,准确构建人才画像并制定招聘策略。
2、独立负责招聘全流程管理,涵盖简历筛选、候选人沟通、面试协调、背调核实、薪酬协商及入职跟进,确保高质量到岗。
3、拓展并维护多元化招聘渠道,整合资源实施高端人才定向寻访与引进。
4、持续调研行业动态与人才分布情况,推进人才mapping工作,为关键岗位招聘提供有力支持。

【任职资格】
1、本科及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑
2、具备1年左右猎头经历,或2年以上企业内部中高端岗位全周期招聘经验,有销售类岗位招聘实操经验、互联网SaaS领域背景者优先
3、对大数据与人工智能方向有浓厚兴趣,愿意深入理解互联网SaaS产品,具备快速学习能力、出色沟通技巧及问题解决能力
4、热衷人才选拔工作,具备强自我推动力与目标导向意识,能确保招聘结果有效落地
2026-05-20 12:36
IP属地:广东广州

职位福利

本科1-3年销售岗位招聘高端岗位招聘社会招聘猎头MAPPING人脉开发
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广州探迹科技有限公司
C轮 · 1000-9999人
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