职位详情
岗位职责:
1. 制定并落实美容师及瑜伽老师招聘方案,确保人才供给匹配组织发展需要。
2. 拓展并维护多样化招聘渠道,提高招聘覆盖范围与执行效率。
3. 主导招聘全流程操作,涵盖简历初筛、面试安排及候选人沟通跟进。
4. 联动业务团队开展人才甄别与录用衔接,保障招聘成效与质量达标。
5. 持续改进招聘流程,优化候选人体验并提升招聘工作的规范性。
任职要求:
1. 大专及以上学历,年龄23-35岁,具备明确目标导向意识。
2. 工作态度严谨,执行力强,能高效处理多项工作任务。
3. 拥有1-3年美业领域招聘经验,熟悉RPO招聘模式。
1. 制定并落实美容师及瑜伽老师招聘方案,确保人才供给匹配组织发展需要。
2. 拓展并维护多样化招聘渠道,提高招聘覆盖范围与执行效率。
3. 主导招聘全流程操作,涵盖简历初筛、面试安排及候选人沟通跟进。
4. 联动业务团队开展人才甄别与录用衔接,保障招聘成效与质量达标。
5. 持续改进招聘流程,优化候选人体验并提升招聘工作的规范性。
任职要求:
1. 大专及以上学历,年龄23-35岁,具备明确目标导向意识。
2. 工作态度严谨,执行力强,能高效处理多项工作任务。
3. 拥有1-3年美业领域招聘经验,熟悉RPO招聘模式。
2026-05-20 12:20
IP属地:江苏苏州
职位福利
大专1-3年

苏州奥本健康科技有限公司
不需要融资 · 100-499人


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