杭州·萧山区
职位详情
【工作内容】
1. 负责公司兼职人员的系统化培训，独立承担培训方案策划、课程框架设计及教学材料制作，确保培训内容紧密贴合岗位实际，具备实用性和落地性。
2. 主要授课模块包括：商务礼仪（职场沟通、接待规范、办公行为准则等）、酒桌礼仪（席位安排、敬酒流程、应酬话术等）、体态训练（站姿、坐姿、行姿标准，形体管理等）、茶艺（茶叶冲泡技法、茶礼规范、茶文化解读等）、花艺（花材组合、插花手法、审美表达等）。
3. 结合兼职人员的岗位属性与学习需求，灵活采用多种教学形式（如现场讲授、实操训练、情景模拟等），提升培训参与度与掌握程度，确保学员能有效吸收并应用所学内容。
4. 开展培训后效果评估，收集参训人员反馈意见，持续改进课程内容与教学方式，推动培训体系不断优化升级。
5. 协同相关部门拟定年度、季度培训规划，按计划推进兼职人员培训进度，保障各项培训任务按时保质完成。
6. 统一整理和归档培训资料，建立完整的兼职人员培训记录，做好培训数据汇总与分析，定期输出培训总结报告。
【任职要求】
1. 学历要求：大专及以上学历，礼仪、教育、酒店管理、文秘等相关专业优先考虑。
2. 专业能力：熟练掌握商务礼仪、酒桌礼仪、体态指导、茶艺或花艺中至少1-2项，具备扎实理论基础，可独立开发课程与课件，擅长将知识转化为实践教学。
3. 授课能力：语言表达清晰流畅，富有感染力，具备良好的课堂组织能力，能营造积极互动的学习氛围，引导学员参与实操练习。
4. 经验要求：具有一年以上相关培训工作经验，有企业兼职类培训或礼仪专项培训经历者优先；无经验但专业突出、学习能力强，且愿意长期从事培训工作的亦可申请。
5. 职业素养：工作认真负责，细致严谨，具备耐心与亲和力，严格遵守公司管理规定，能按时落实各项培训职责；注重行为规范，个人仪态符合礼仪要求。
6. 时间要求：能适应公司日常办公时间安排，根据培训需要配合周末或晚间时段工作（可调休），确保培训课时完整执行。
1. 负责公司兼职人员的系统化培训，独立承担培训方案策划、课程框架设计及教学材料制作，确保培训内容紧密贴合岗位实际，具备实用性和落地性。
2. 主要授课模块包括：商务礼仪（职场沟通、接待规范、办公行为准则等）、酒桌礼仪（席位安排、敬酒流程、应酬话术等）、体态训练（站姿、坐姿、行姿标准，形体管理等）、茶艺（茶叶冲泡技法、茶礼规范、茶文化解读等）、花艺（花材组合、插花手法、审美表达等）。
3. 结合兼职人员的岗位属性与学习需求，灵活采用多种教学形式（如现场讲授、实操训练、情景模拟等），提升培训参与度与掌握程度，确保学员能有效吸收并应用所学内容。
4. 开展培训后效果评估，收集参训人员反馈意见，持续改进课程内容与教学方式，推动培训体系不断优化升级。
5. 协同相关部门拟定年度、季度培训规划，按计划推进兼职人员培训进度，保障各项培训任务按时保质完成。
6. 统一整理和归档培训资料，建立完整的兼职人员培训记录，做好培训数据汇总与分析，定期输出培训总结报告。
【任职要求】
1. 学历要求：大专及以上学历，礼仪、教育、酒店管理、文秘等相关专业优先考虑。
2. 专业能力：熟练掌握商务礼仪、酒桌礼仪、体态指导、茶艺或花艺中至少1-2项，具备扎实理论基础，可独立开发课程与课件，擅长将知识转化为实践教学。
3. 授课能力：语言表达清晰流畅，富有感染力，具备良好的课堂组织能力，能营造积极互动的学习氛围，引导学员参与实操练习。
4. 经验要求：具有一年以上相关培训工作经验，有企业兼职类培训或礼仪专项培训经历者优先；无经验但专业突出、学习能力强，且愿意长期从事培训工作的亦可申请。
5. 职业素养：工作认真负责，细致严谨，具备耐心与亲和力，严格遵守公司管理规定，能按时落实各项培训职责；注重行为规范，个人仪态符合礼仪要求。
6. 时间要求：能适应公司日常办公时间安排，根据培训需要配合周末或晚间时段工作（可调休），确保培训课时完整执行。
2026-05-20 11:35
IP属地：浙江杭州
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