烟台·芝罘区
职位详情
1. 需求分析与方案制定
◦ 深入对接企业HR及业务主管，全面掌握岗位需求、团队结构与业务发展方向，精准构建人才画像。
◦ 制定寻访策略（目标企业选择、渠道规划、人才Mapping、薪酬谈判路径）。
2. 高端人才寻访
◦ 运用数据库进行定向挖掘，触达高匹配度的被动候选人。
◦ 持续搭建并优化行业人才库，保障资源可持续性。
3. 评估与匹配
◦ 负责简历筛选、开展电话或视频初面，深入评估候选人的专业能力与综合素质。
◦ 输出人才评估报告，实现与企业需求的高度契合。
◦ 为候选人提供职业发展建议与岗位适配指导。
4. 面试与谈判
◦ 组织协调面试流程，跟进反馈进度，主导Offer沟通、薪酬体系设计及背景核查工作。
◦ 全程管理入职安排、试用期跟踪与留存支持，确保项目顺利闭环。
5. 客户与人才维护
◦ 持续维护企业客户关系，提升客户满意度与合作延续性。
◦ 长期经营高端人才网络，建立互信，推动长期协作。
6. 市场与业绩
◦ 关注行业变化、薪资水平与人才流动趋势，输出专业洞察与建议。
◦ 达成个人回款指标，保障业绩稳定达成。
◦ 深入对接企业HR及业务主管，全面掌握岗位需求、团队结构与业务发展方向，精准构建人才画像。
◦ 制定寻访策略（目标企业选择、渠道规划、人才Mapping、薪酬谈判路径）。
2. 高端人才寻访
◦ 运用数据库进行定向挖掘，触达高匹配度的被动候选人。
◦ 持续搭建并优化行业人才库，保障资源可持续性。
3. 评估与匹配
◦ 负责简历筛选、开展电话或视频初面，深入评估候选人的专业能力与综合素质。
◦ 输出人才评估报告，实现与企业需求的高度契合。
◦ 为候选人提供职业发展建议与岗位适配指导。
4. 面试与谈判
◦ 组织协调面试流程，跟进反馈进度，主导Offer沟通、薪酬体系设计及背景核查工作。
◦ 全程管理入职安排、试用期跟踪与留存支持，确保项目顺利闭环。
5. 客户与人才维护
◦ 持续维护企业客户关系，提升客户满意度与合作延续性。
◦ 长期经营高端人才网络，建立互信，推动长期协作。
6. 市场与业绩
◦ 关注行业变化、薪资水平与人才流动趋势，输出专业洞察与建议。
◦ 达成个人回款指标，保障业绩稳定达成。
2026-05-19 16:06
IP属地：山东烟台
职位福利
大专1年以下高端岗位招聘技术岗位招聘
锐仕方达人才科技集团有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
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鱼泡安全保障
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