南昌·东湖区
职位详情
职位详情
该岗位属于公司核心管理岗，需参与轮岗学习，成长路径清晰，晋升通道畅通！！！薪资增长潜力大！！！
【岗位职责】
新人将按以下顺序进行轮岗实践与系统培养：
第一阶段：全面掌握公司市场营销全流程，涵盖前端客户开拓、中后台操作流程、售后服务及客户关系维护体系；
第二阶段：深入学习团队管理能力，作为未来管理储备人才，逐步承担带教新人任务，积累团队协作与管理经验；
第三阶段：进阶至经营管理层面，独立统筹业务运营、人员配置、行政事务及财务相关工作，表现优异者可晋升为经理，全面负责区域项目运作。
【任职要求】
1、具备大专及以上学历（综合能力突出者可适度放宽条件）；
2、有清晰职业规划，志向于管理方向发展，追求长期稳定成长；
3、目标感强、踏实肯干、抗压能力佳，具备良好的团队意识和沟通表达能力；
4、自我驱动力强，拥有一定影响力与说服力，学习能力与判断力出色；
5、渴望突破收入上限，积极进取，能与团队协同作战；
6、特别优秀者，上述条件可适当放宽标准。
【薪资待遇】
1、试用期：收入6600元（无责任底薪5100+1500绩效+奖金+高比例提成），上不封顶；
2、转正后：综合月薪8000-12000元（另享多项奖金与分红，收入由能力决定）；
3、每年提供2-3次晋升调薪机会，考核机制公正透明，依托数字化管理平台；
4、端午、中秋、生日等节日均发放专属礼品；
5、定期组织团建活动（如家庭日、聚餐、旅游等），享受全国范围内的团队度假出行；
6、公司免费提供住宿：位于市中心，环境安全，社区氛围单纯，距公司步行5-10分钟，配备齐全家电厨具，房间整洁舒适。
【工作时间】
早八晚六，周日单休，法定节假日按规定休息
郑重承诺：
本岗位招聘不收取任何费用，无需过往经验，入职即享带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔发展平台与公平晋升空间。
标签：员工福利 节日福利 五险 有无线网 生日福利 包住 团建聚餐 员工旅游
该岗位属于公司核心管理岗，需参与轮岗学习，成长路径清晰，晋升通道畅通！！！薪资增长潜力大！！！
【岗位职责】
新人将按以下顺序进行轮岗实践与系统培养：
第一阶段：全面掌握公司市场营销全流程，涵盖前端客户开拓、中后台操作流程、售后服务及客户关系维护体系；
第二阶段：深入学习团队管理能力，作为未来管理储备人才，逐步承担带教新人任务，积累团队协作与管理经验；
第三阶段：进阶至经营管理层面，独立统筹业务运营、人员配置、行政事务及财务相关工作，表现优异者可晋升为经理，全面负责区域项目运作。
【任职要求】
1、具备大专及以上学历（综合能力突出者可适度放宽条件）；
2、有清晰职业规划，志向于管理方向发展，追求长期稳定成长；
3、目标感强、踏实肯干、抗压能力佳，具备良好的团队意识和沟通表达能力；
4、自我驱动力强，拥有一定影响力与说服力，学习能力与判断力出色；
5、渴望突破收入上限，积极进取，能与团队协同作战；
6、特别优秀者，上述条件可适当放宽标准。
【薪资待遇】
1、试用期：收入6600元（无责任底薪5100+1500绩效+奖金+高比例提成），上不封顶；
2、转正后：综合月薪8000-12000元（另享多项奖金与分红，收入由能力决定）；
3、每年提供2-3次晋升调薪机会，考核机制公正透明，依托数字化管理平台；
4、端午、中秋、生日等节日均发放专属礼品；
5、定期组织团建活动（如家庭日、聚餐、旅游等），享受全国范围内的团队度假出行；
6、公司免费提供住宿：位于市中心，环境安全，社区氛围单纯，距公司步行5-10分钟，配备齐全家电厨具，房间整洁舒适。
【工作时间】
早八晚六，周日单休，法定节假日按规定休息
郑重承诺：
本岗位招聘不收取任何费用，无需过往经验，入职即享带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔发展平台与公平晋升空间。
标签：员工福利 节日福利 五险 有无线网 生日福利 包住 团建聚餐 员工旅游
2026-04-22 14:37
IP属地：江西南昌
职位福利
大专经验不限管理
南昌轩弘企业管理咨询有限公司
20-99人
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
附近适合您的职位
收藏职位
