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1. 产品图片处理 熟练使用PS、AI等设计软件完成产品抠图、修图、调色、精修,图片质感清晰、色彩还原度高、无瑕疵、尺寸规范,完全符合电商平台图片上传要求;能快速处理产品细节优化,满足运营推广需求。修图不可有瑕疵明显、不可色彩偏差较大、尺寸不规范,无法独立完成基础修图工作,不可频繁指导,出现图片失真、抠图边缘粗糙等严重问题. 2. 店铺页面设计 能独立完成商品主图、详情页、首页banner、活动海报等设计,设计风格贴合店铺定位、产品调性,排版美观、逻辑清晰、重点突出;文案搭配合理,视觉效果符合电商用户浏览习惯,能高效完成设计需求。页面不能排版混乱、视觉层次不能模糊、重点信息要突出,设计风格与店铺定位要相符 3. 设计效率与规范 严格按照工作任务时限完成设计工作,不拖延、不拖沓;设计文件命名规范、分类清晰,图层整理有序,符合团队设计文件管理要求;熟悉电商平台各类设计尺寸规范。要按时完成设计任务,文件命名要标准化,不能混乱、图层不可杂乱, 4. 需求理解与落地 快速准确理解运营、推广等部门的设计需求,无需反复沟通;能根据需求优化设计方案,最终设计成果完全契合需求初衷,落地效果达标。不可误解设计需求,导致反复修改,沟通要主动,精准把握需求重点,设计成果要满足实际使用需求,不能大量修改。 5. 工作态度 工作积极主动、认真负责,不敷衍了事;主动承担力所能及的设计工作,对修改意见耐心接受、积极调整,无消极怠工、抵触情绪。工作态度不能散漫、责任心要足够,对合理修改意见不可抵触、积极配合,不能出现工作敷衍、应付了事的情况, 6. 工作责任心 对自己的设计成果负责,完成后主动检查,避免出现错别字、尺寸错误、图片失真等问题;主动跟进设计成果落地情况,及时配合调整优化。 7. 技能学习能力 快速掌握岗位所需设计技能、软件操作、电商设计规范,主动学习电商行业优秀设计案例;实习期间技能提升明显,能独立完成基础美工工作。学习积极性差,技能提升缓慢,无法快速掌握岗位基础技能,需反复教学,要扣分。 8. 问题解决能力 遇到设计问题、工作难题时,主动思考解决方案,主动请教上级或同事,快速解决问题;善于总结问题经验,避免重复犯错。遇到问题消极等待、不主动解决,扣分;同一问题反复出现,不总结改进,要扣分。 9.考核流程 实习生对照考核标准,完成自我评分,提交实习工作总结,内容包括实习工作内容、工作成果、技能提升、存在不足等。 结果反馈:直属上级与实习生进行一对一考核沟通,反馈考核结果,指出优势与不足,制定后续改进计划。 10.考核结果等级及运用 (一)考核等级划分 • 优秀:完全胜任电商美工实习岗位,专业技能、职业素养突出,学习成长速度快,能超额完成工作任务。1. 产品图片处理 熟练使用PS、AI等设计软件完成产品抠图、修图、调色、精修,图片质感清晰、色彩还原度高、无瑕疵、尺寸规范,完全符合电商平台图片上传要求;能快速处理产品细节优化,满足运营推广需求。修图不可有瑕疵明显、不可色彩偏差较大、尺寸不规范,无法独立完成基础修图工作,不可频繁指导,出现图片失真、抠图边缘粗糙等严重问题. 2. 店铺页面设计 能独立完成商品主图、详情页、首页banner、活动海报等设计,设计风格贴合店铺定位、产品调性,排版美观、逻辑清晰、重点突出;文案搭配合理,视觉效果符合电商用户浏览习惯,能高效完成设计需求。页面不能排版混乱、视觉层次不能模糊、重点信息要突出,设计风格与店铺定位要相符 3. 设计效率与规范 严格按照工作任务时限完成设计工作,不拖延、不拖沓;设计文件命名规范、分类清晰,图层整理有序,符合团队设计文件管理要求;熟悉电商平台各类设计尺寸规范。要按时完成设计任务,文件命名要标准化,不能混乱、图层不可杂乱, 4. 需求理解与落地 快速准确理解运营、推广等部门的设计需求,无需反复沟通;能根据需求优化设计方案,最终设计成果完全契合需求初衷,落地效果达标。不可误解设计需求,导致反复修改,沟通要主动,精准把握需求重点,设计成果要满足实际使用需求,不能大量修改。 5. 工作态度 工作积极主动、认真负责,不敷衍了事;主动承担力所能及的设计工作,对修改意见耐心接受、积极调整,无消极怠工、抵触情绪。工作态度不能散漫、责任心要足够,对合理修改意见不可抵触、积极配合,不能出现工作敷衍、应付了事的情况, 6. 工作责任心 对自己的设计成果负责,完成后主动检查,避免出现错别字、尺寸错误、图片失真等问题;主动跟进设计成果落地情况,及时配合调整优化。 7. 技能学习能力 快速掌握岗位所需设计技能、软件操作、电商设计规范,主动学习电商行业优秀设计案例;实习期间技能提升明显,能独立完成基础美工工作。学习积极性差,技能提升缓慢,无法快速掌握岗位基础技能,需反复教学,要扣分。 8. 问题解决能力 遇到设计问题、工作难题时,主动思考解决方案,主动请教上级或同事,快速解决问题;善于总结问题经验,避免重复犯错。遇到问题消极等待、不主动解决,扣分;同一问题反复出现,不总结改进,要扣分。 9.考核流程 实习生对照考核标准,完成自我评分,提交实习工作总结,内容包括实习工作内容、工作成果、技能提升、存在不足等。 结果反馈:直属上级与实习生进行一对一考核沟通,反馈考核结果,指出优势与不足,制定后续改进计划。 10.考核结果等级及运用 (一)考核等级划分 • 优秀:完全胜任电商美工实习岗位,专业技能、职业素养突出,学习成长速度快,能超额完成工作任务。 • 良好:胜任电商美工实习岗位,专业技能达标,职业素养良好,能按时保质完成各项工作任务。 • 合格:基本胜任电商美工实习岗位,能完成基础美工工作,存在部分不足,经指导后可改进。 五、试用工作要求 1. 熟练掌握Photoshop、AI等主流设计软件,熟悉电商平台(淘宝京东,拼多多、抖音等)图片设计规范、尺寸要求、上传规则。 2. 严格按照工作任务单完成设计工作,精准理解需求,保证设计质量与工作效率,设计成果需经审核后再提交。 3. 主动学习电商美工相关知识、行业流行设计趋势,提升审美能力与设计水平,积极配合团队完成各项设计工作。 4. 保持良好的工作习惯,及时整理设 【我们是谁】 我们是一家专注于办公用品、打印耗材类目的淘宝天猫店铺,深耕电商行业多年,主营打印机、打印纸、墨盒、硒鼓及各类办公文具等产品,凭借优质的产品和专业的运营服务,在行业内积累了良好的口碑和稳定的客户群体。我们重视人才的挖掘与培养,拒绝“打杂式”工作,致力于为每一位伙伴提供系统化成长支持,打造清晰的职业发展路径,与团队并肩前行、共享发展成果! 【岗位职责】 负责淘宝、天猫店铺视觉设计全流程工作,聚焦办公用品、打印耗材类目,独立完成商品精修、主图设计、详情页排版及优化,贴合产品特性打造吸睛视觉,提升商品点击率与转化率;配合店铺运营需求,完成店铺首页、分类页、活动页(日常促销、平台大促、类目专属活动等)的设计与更新,保障视觉风格统一且贴合类目调性;协助运营整理优化视觉素材,根据店铺数据反馈,调整设计方案,优化视觉呈现效果,助力店铺业绩提升;参与公司免费运营技能培训,学习淘宝天猫平台规则、运营逻辑及类目运营技巧,逐步掌握运营相关能力,向复合型人才发展;配合团队完成各类视觉相关工作,积极沟通对接,及时响应运营需求,确保设计工作高效落地,同时主动提升自身设计技能与运营认知。 【任职要求】 年龄18-35岁,大专及以上学历,有无淘宝天猫美工相关经验均可,应届生可带,无经验者可接受,公司提供免费系统培训; 核心要求:具备扎实的PS精修能力,能独立完成商品精修、主图及详情页设计排版,会使用AI等其他设计软件者优先,愿意持续提升设计与运营能力; 做事认真负责、细心严谨,有良好的审美能力和执行力,对办公用品、打印耗材类目有兴趣,愿意主动钻研设计技巧与运营知识; 有较强的团队协作意识,沟通顺畅,能积极配合运营及团队完成各项工作,有责任心、有目标感,愿意长期在电商行业发展; 能适应电商行业正常工作节奏,接受合理的工作安排,愿意为自身职业成长付出努力,认同公司发展理念,渴望通过学习实现职业晋升。 【我们能给你什么】 明确可落地的晋升路径(拒绝内耗,凭能力晋升):美工视觉设计师 运营 店长 运营总监 店铺合伙人 公司股权,每一个阶段都有专属的培养计划和资源支持,全程助力你的职业成长,实现从设计人才到核心伙伴的蜕变; 免费系统培训:入职后提供一对一带教,不仅涵盖PS进阶、视觉设计技巧,更有淘宝天猫基础运营知识、店铺操盘、类目运营逻辑等免费培训,帮助无经验者、应届生快速上手,从零成长为电商复合型核心人才; 薪资福利:底薪+绩效+全勤奖+节日福利+带薪年假+定期团建,薪资随岗位晋升同步大幅提升,晋升至合伙人及股权阶段,可享受店铺分红、公司收益分成,实现个人与公司共赢; 轻松和谐的工作氛围:扁平化管理,无繁琐层级束缚,重视每一位伙伴的想法,鼓励创新尝试,让你在轻松的环境中高效工作、快速成长; 长期发展保障:我们重视人才留存,与核心伙伴共同成长,打破“打工人”局限,让你真正成为店铺和公司的主人,实现个人价值与事业成就的双重提升。 我们不看重你的过往经验,更看重你的态度、学习力和对未来的期待!无需担心零基础、无经验,公司免费培训带你入门;只要你会PS精修、有热情、愿努力,愿意和我们一起深耕办公用品、打印耗材类目,这里就是你实现自我价值、收获事业成就的平台,诚邀你的加入,共赴成长,共享成果!
2026-05-19 15:17
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