济南·历城区
职位详情
工作时间：9-18:30，大小周，法定节假日全休
福利：五险一金，节日福利等
工作职责
1. 紧密配合软件销售团队，深入分析各类销售场景中的能力薄弱环节（如产品演示、方案讲解、客户异议应对等），构建涵盖新人成长与业绩提升的阶梯型培训体系。
2. 主导软件产品类培训内容的策划与制作，输出产品功能手册、销售话术资料库、竞品对比工具包等内容，支持线上微课、线下实操演练等多种教学形式。
3. 全程管理销售培训项目执行，组织开展新员工产品认证培训、销售骨干进阶训练营等，整合内部产品专家或外部讲师资源确保培训顺利实施。
4. 搭建“培训成效—业务结果”关联评估模型，结合销售转化率、客户评价、成单周期等核心指标评估培训价值，推动课程内容与授课方式持续迭代优化。
任职要求
1. 本科及以上学历，市场营销、计算机、教育学等相关专业优先考虑。
2. 拥有1年以上软件销售或销售培训工作经验，了解B端软件产品（如CRM、ERP、SaaS等）的核心逻辑及销售链路。
3. 具备基于实际场景的课程开发能力，能将复杂的软件功能转化为销售团队易掌握、可复制的实战工具，具备良好的讲授技巧与课堂互动引导能力。
4. 具有较强的业务敏感度，能够快速捕捉销售团队的实时需求，通过培训手段有效支撑业务问题解决。
福利：五险一金，节日福利等
工作职责
1. 紧密配合软件销售团队，深入分析各类销售场景中的能力薄弱环节（如产品演示、方案讲解、客户异议应对等），构建涵盖新人成长与业绩提升的阶梯型培训体系。
2. 主导软件产品类培训内容的策划与制作，输出产品功能手册、销售话术资料库、竞品对比工具包等内容，支持线上微课、线下实操演练等多种教学形式。
3. 全程管理销售培训项目执行，组织开展新员工产品认证培训、销售骨干进阶训练营等，整合内部产品专家或外部讲师资源确保培训顺利实施。
4. 搭建“培训成效—业务结果”关联评估模型，结合销售转化率、客户评价、成单周期等核心指标评估培训价值，推动课程内容与授课方式持续迭代优化。
任职要求
1. 本科及以上学历，市场营销、计算机、教育学等相关专业优先考虑。
2. 拥有1年以上软件销售或销售培训工作经验，了解B端软件产品（如CRM、ERP、SaaS等）的核心逻辑及销售链路。
3. 具备基于实际场景的课程开发能力，能将复杂的软件功能转化为销售团队易掌握、可复制的实战工具，具备良好的讲授技巧与课堂互动引导能力。
4. 具有较强的业务敏感度，能够快速捕捉销售团队的实时需求，通过培训手段有效支撑业务问题解决。
2026-05-19 15:07
IP属地：山东济南
职位福利
大专1-3年销售培训线上授课线下授课B端软件产品培训培训效果数据化评估阶梯式培训体系搭建
深圳市东昂科技有限公司
未融资 · 100-499人
工作地址
鱼泡安全保障
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