广州·白云区
职位详情
岗位职责：
1，流程梳理与诊断：深入业务现场，全面审视现有运作流程，发现其中的重复步骤、卡点、潜在风险及效率低下环节。
优化方案设计与落地：基于业务目标与行业优秀实践，制定流程改进策略，明确改善方向、执行路径、所需资源及预期成果；联动相关团队推进实施，保障改进举措顺利推行。
2，流程标准化建设：将优化成果转化为标准作业程序（SOP），编制流程图、操作手册等资料，界定各环节责任分工、输入输出内容及关键控制节点，确保流程清晰可执行、易于复制推广。
3，流程监控与持续改进：定期采集流程运行数据，评估效率、质量、成本等核心指标，挖掘进一步提升空间，推动流程不断迭代完善。
4，培训与赋能：面向业务人员开展流程管理相关培训，传播流程优化思维与工具方法，增强全员流程意识，助力组织流程文化建设。
任职要求：
1、年龄30岁以下，本科及以上学历，具备良好的沟通协调能力，能够高效开展跨部门协作
2、对数据敏感，熟练运用数据整理与分析技能
3、具有较强的问题处理能力，能快速应对运营过程中的突发状况
4、工作态度端正，责任心强，有团队管理经验者优先
- 熟悉常用办公软件及业务系统操作者优先
工作时间:
9:00-18:30(周一到周五)，周末双休
薪资福利：
底薪8K-12K（面试定薪）五险一金，年终奖，每年免费体检，国内旅游 、员工旅游、节日福利、年底双薪、带薪年假、定期体检、全勤奖
1，流程梳理与诊断：深入业务现场，全面审视现有运作流程，发现其中的重复步骤、卡点、潜在风险及效率低下环节。
优化方案设计与落地：基于业务目标与行业优秀实践，制定流程改进策略，明确改善方向、执行路径、所需资源及预期成果；联动相关团队推进实施，保障改进举措顺利推行。
2，流程标准化建设：将优化成果转化为标准作业程序（SOP），编制流程图、操作手册等资料，界定各环节责任分工、输入输出内容及关键控制节点，确保流程清晰可执行、易于复制推广。
3，流程监控与持续改进：定期采集流程运行数据，评估效率、质量、成本等核心指标，挖掘进一步提升空间，推动流程不断迭代完善。
4，培训与赋能：面向业务人员开展流程管理相关培训，传播流程优化思维与工具方法，增强全员流程意识，助力组织流程文化建设。
任职要求：
1、年龄30岁以下，本科及以上学历，具备良好的沟通协调能力，能够高效开展跨部门协作
2、对数据敏感，熟练运用数据整理与分析技能
3、具有较强的问题处理能力，能快速应对运营过程中的突发状况
4、工作态度端正，责任心强，有团队管理经验者优先
- 熟悉常用办公软件及业务系统操作者优先
工作时间:
9:00-18:30(周一到周五)，周末双休
薪资福利：
底薪8K-12K（面试定薪）五险一金，年终奖，每年免费体检，国内旅游 、员工旅游、节日福利、年底双薪、带薪年假、定期体检、全勤奖
2026-05-19 13:05
IP属地：广东广州
职位福利
本科1-3年
苏州方悦格企业管理有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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