遵义
职位详情
岗位职责
1. 负责员工招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试邀约、面试协调、入职跟进及招聘数据汇总，确保各业务部门人力需求按时满足；
2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职、合同续签等手续，维护员工档案体系，保障人事资料齐全、合规、安全；
3. 协助开展考勤管理工作，审核考勤记录，处理请假、加班及异常出勤情况，配合考勤系统日常运营与维护；
4. 支持薪酬核算基础事务，整理考勤、绩效、奖惩等相关数据，协同财务完成工资发放，回应员工关于薪资的咨询；
5. 参与组织员工培训、团队建设活动、企业文化推广及员工关怀项目，助力营造积极向上的工作氛围；
6. 负责员工社会保险与住房公积金的增减员、转移、信息更新等申报操作，落实相关福利政策执行；
7. 维护日常人事管理秩序，贯彻公司各项人事制度，协助处理基础性员工关系事务；
8. 完成上级领导交办的其他人力资源及行政支持类工作。
任职要求
1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先，具备1-3年人事专员工作经验，优秀应届毕业生可酌情考虑；
2. 熟悉人力资源六大模块的基础流程，掌握招聘实施、考勤管理、员工关系维护及社保公积金操作实务；
3. 熟练运用Office办公软件（Excel、Word、PPT），了解考勤系统和招聘渠道的操作，具备基本的数据统计能力；
4. 工作认真细致、责任心强，具有良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力，态度积极主动；
5. 具备良好亲和力和服务意识，严格遵守人事信息保密规定，拥有较高的职业操守；
6. 了解劳动法及相关法律法规基本内容，无不良从业记录。
1. 负责员工招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试邀约、面试协调、入职跟进及招聘数据汇总，确保各业务部门人力需求按时满足；
2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职、合同续签等手续，维护员工档案体系，保障人事资料齐全、合规、安全；
3. 协助开展考勤管理工作，审核考勤记录，处理请假、加班及异常出勤情况，配合考勤系统日常运营与维护；
4. 支持薪酬核算基础事务，整理考勤、绩效、奖惩等相关数据，协同财务完成工资发放，回应员工关于薪资的咨询；
5. 参与组织员工培训、团队建设活动、企业文化推广及员工关怀项目，助力营造积极向上的工作氛围；
6. 负责员工社会保险与住房公积金的增减员、转移、信息更新等申报操作，落实相关福利政策执行；
7. 维护日常人事管理秩序，贯彻公司各项人事制度，协助处理基础性员工关系事务；
8. 完成上级领导交办的其他人力资源及行政支持类工作。
任职要求
1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先，具备1-3年人事专员工作经验，优秀应届毕业生可酌情考虑；
2. 熟悉人力资源六大模块的基础流程，掌握招聘实施、考勤管理、员工关系维护及社保公积金操作实务；
3. 熟练运用Office办公软件（Excel、Word、PPT），了解考勤系统和招聘渠道的操作，具备基本的数据统计能力；
4. 工作认真细致、责任心强，具有良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力，态度积极主动；
5. 具备良好亲和力和服务意识，严格遵守人事信息保密规定，拥有较高的职业操守；
6. 了解劳动法及相关法律法规基本内容，无不良从业记录。
2025-09-25 10:33
IP属地：贵州遵义
职位福利
本科1-3年招聘
仁怀市尚上教育培训学校
100-499人
工作地址
鱼泡安全保障
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