职位详情
1、全面统筹就业基地的日常经营与管理工作,持续优化基地运营效能和服务水平。
2、主导就业项目的承接实施与高效执行,提升残疾人员工的生产效率,推动其实现稳定就业与收入增长。
3、负责新设基地的建设筹备、投产运行及后续全周期运营管理,保障项目有序推进并落地见效。
4、组织开展基地人员招聘、团队能力培养与人才梯队建设,构建专业高效的运营队伍。
5、推进基地运营标准化进程,建立并完善管理体系,实现管理的规范化与流程化。
6、加强团队组织建设、文化建设与激励机制设计,增强团队凝聚力和执行能力。
7、协调公司内部各部门及外部政府资源,做好沟通协作与关系维护,确保基地运营顺畅。
任职资格:
1、具备5年以上经营管理相关工作经验,其中至少3年团队管理经历。
2、本科及以上学历,养老、社会工作等相关专业者优先考虑。
3、具有良好的沟通协调能力、项目统筹能力、政务对接经验及接待素养。
4、品行良好,责任心强,对残疾人事业有高度认同感和热忱。
2、主导就业项目的承接实施与高效执行,提升残疾人员工的生产效率,推动其实现稳定就业与收入增长。
3、负责新设基地的建设筹备、投产运行及后续全周期运营管理,保障项目有序推进并落地见效。
4、组织开展基地人员招聘、团队能力培养与人才梯队建设,构建专业高效的运营队伍。
5、推进基地运营标准化进程,建立并完善管理体系,实现管理的规范化与流程化。
6、加强团队组织建设、文化建设与激励机制设计,增强团队凝聚力和执行能力。
7、协调公司内部各部门及外部政府资源,做好沟通协作与关系维护,确保基地运营顺畅。
任职资格:
1、具备5年以上经营管理相关工作经验,其中至少3年团队管理经历。
2、本科及以上学历,养老、社会工作等相关专业者优先考虑。
3、具有良好的沟通协调能力、项目统筹能力、政务对接经验及接待素养。
4、品行良好,责任心强,对残疾人事业有高度认同感和热忱。
2026-06-02 19:27
IP属地:浙江丽水
职位福利
大专3-5年

北京憧橙康复技术有限公司


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