职位详情
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
4.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
5.售后服务,老顾客的保单整理和资料归档,并邀约客户参加公司的各项回馈服务活动
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
4.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
5.售后服务,老顾客的保单整理和资料归档,并邀约客户参加公司的各项回馈服务活动
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
2026-05-18 17:14
IP属地:山西
职位福利
大专1-3年混合办公客服教育培训互联网运营企业文化建设招聘与配置考勤管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验

中国人寿保险股份有限公司太原分公司第六营销服务部
已上市 · 1000-9999人


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