职位详情
职位描述:
1、BP制定:每年年中和年底,基于公司年度BP刷新调整和下年年度BP制定,拉通GTM刷新当年和下年年度BP;
2、核心代理商进销存管理:根据当前的 SI与 SO情况分析,匹配要货与 S&OP 计划需求;
3、要货计划管理:结合大盘数据及历史产品销售趋势、产品操盘策略等,周度审视系列各产品的要货计划供需风险,制定合理的计划策略,动态调整要货计划;
4、大促节点备货策略制定:滚动输出大促节点备货策略,滚动刷新,支撑产品线基于区域备货策略制定合理的要货计划策略;
5、计委运作:支撑区域二级计委运作,并对计委运作赋能及管理;
6、库存管理:日常审视产品库存情况,例行通报中长期库存消耗进展并拉通GTM明确消耗策略;
7、计划执行:日常管理、通报当月要货执行情况,重点跟进发货较慢产品的进展;
8、计划复盘:针对各自产品,在新老品上市初期和EOP前分别输出产品计划管理复盘,总结要货计划管理过程中的优缺点;
9、IT系统:IBP系统等专项项目对接和优化:大数据模型搭建和系统上线、AATP线上传递。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、5年以上需求计划或主计划工作经验,2年以上S&OP计划经验;
3、数据分析能力强,善于从数据分析中发现风险;
4、善于沟通,表达能力强,具备很强的协作及推动能力,适应能力强。
1、BP制定:每年年中和年底,基于公司年度BP刷新调整和下年年度BP制定,拉通GTM刷新当年和下年年度BP;
2、核心代理商进销存管理:根据当前的 SI与 SO情况分析,匹配要货与 S&OP 计划需求;
3、要货计划管理:结合大盘数据及历史产品销售趋势、产品操盘策略等,周度审视系列各产品的要货计划供需风险,制定合理的计划策略,动态调整要货计划;
4、大促节点备货策略制定:滚动输出大促节点备货策略,滚动刷新,支撑产品线基于区域备货策略制定合理的要货计划策略;
5、计委运作:支撑区域二级计委运作,并对计委运作赋能及管理;
6、库存管理:日常审视产品库存情况,例行通报中长期库存消耗进展并拉通GTM明确消耗策略;
7、计划执行:日常管理、通报当月要货执行情况,重点跟进发货较慢产品的进展;
8、计划复盘:针对各自产品,在新老品上市初期和EOP前分别输出产品计划管理复盘,总结要货计划管理过程中的优缺点;
9、IT系统:IBP系统等专项项目对接和优化:大数据模型搭建和系统上线、AATP线上传递。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、5年以上需求计划或主计划工作经验,2年以上S&OP计划经验;
3、数据分析能力强,善于从数据分析中发现风险;
4、善于沟通,表达能力强,具备很强的协作及推动能力,适应能力强。
2026-05-18 15:25
IP属地:安徽
职位福利
大专5-10年不需要出差

慧博云通科技股份有限公司
已上市 · 10000人以上


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