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职位描述:
1. 负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约工作;
2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续;
3. 负责办公用品采购,以及办公区域电脑和设备的日常维护与管理;
4. 统计员工考勤数据,管理员工人事及行政档案资料;
5. 协助完成公司运营中涉及的人事、行政及采购相关事务;
6. 关注最新企业相关政策动态,及时掌握人事行政领域法规,熟悉劳动法相关内容;
7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。

任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限;
2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑;
3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力,态度积极,学习能力强;
4. 具有团队协作意识,工作细致认真,能够适应一定工作压力;
5. 欢迎应届毕业生应聘,提供带教支持,学生干部或有实习经历者优先;
8. 有责任心,具备独立处理工作的能力。
2026-02-20 14:03
IP属地:浙江杭州

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大专经验不限内勤管理接待事务后勤管理
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杭州怡恩贝电子商务有限公司
100-499人
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