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长沙
职位详情
岗位职责：
1、招聘管理：独立开展简历筛选、面试安排及后续对接等全流程招聘相关工作；
2、人事事务：办理员工入职、转正、岗位调整、离职等手续，维护员工信息，归档合同文件，完成每月初的数据报表整理；
3、社保公积金操作：独立处理员工社保与公积金的增减变动，按时完成年度审核，解答日常相关咨询问题；
4、行政支持：负责工装的发放与回收、员工宿舍及食堂的日常协调管理，以及公司车辆的调度与维护；
5、办公运营：执行办公用品的采购、分发和盘点工作，保障办公环境的整洁与有序运行；
6、完成上级交办的其他人资及行政相关任务。
任职要求：
1、具有一年以上人力资源招聘岗位工作经验，掌握完整的招聘流程；
2、了解社保公积金相关政策，具备独立操作增减员及年审等实务能力；
3、熟练操作常用办公软件，具备良好的沟通协作能力，可高效并行处理多项工作任务；
4、有兼具人事与行政综合职能工作经验者优先考虑
1、招聘管理：独立开展简历筛选、面试安排及后续对接等全流程招聘相关工作；
2、人事事务：办理员工入职、转正、岗位调整、离职等手续，维护员工信息，归档合同文件，完成每月初的数据报表整理；
3、社保公积金操作：独立处理员工社保与公积金的增减变动，按时完成年度审核，解答日常相关咨询问题；
4、行政支持：负责工装的发放与回收、员工宿舍及食堂的日常协调管理，以及公司车辆的调度与维护；
5、办公运营：执行办公用品的采购、分发和盘点工作，保障办公环境的整洁与有序运行；
6、完成上级交办的其他人资及行政相关任务。
任职要求：
1、具有一年以上人力资源招聘岗位工作经验，掌握完整的招聘流程；
2、了解社保公积金相关政策，具备独立操作增减员及年审等实务能力；
3、熟练操作常用办公软件，具备良好的沟通协作能力，可高效并行处理多项工作任务；
4、有兼具人事与行政综合职能工作经验者优先考虑
2025-09-20 14:09
IP属地：湖南长沙
职位福利
大专1-3年招聘员工关系绩效管理
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