成都·青白江区
职位详情
岗位职责：
1。通过各招聘平台邀约候选人到意向区域进行面试，负责所属区域站点人才招聘；
2。通过每周招聘成果复盘，发现招聘问题并提出解决措施；
3。搭建和拓展企业人才招聘渠道；
4。上级安排的其他工作。
任职要求：
1。经验不限；
2。大专及以上学历，男女不限，综合素质优秀者学历可适当放宽；
3。具备较强的沟通能力，皮实，抗压；
4。态度积极，公平公正，认真负责，具备较强的团队精神，有强烈的晋升意愿；
5。有甲方或者乙方招聘经验。
1。通过各招聘平台邀约候选人到意向区域进行面试，负责所属区域站点人才招聘；
2。通过每周招聘成果复盘，发现招聘问题并提出解决措施；
3。搭建和拓展企业人才招聘渠道；
4。上级安排的其他工作。
任职要求：
1。经验不限；
2。大专及以上学历，男女不限，综合素质优秀者学历可适当放宽；
3。具备较强的沟通能力，皮实，抗压；
4。态度积极，公平公正，认真负责，具备较强的团队精神，有强烈的晋升意愿；
5。有甲方或者乙方招聘经验。
2026-05-15 17:31
IP属地：四川
职位福利
大专1年以下弹性工作制接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务互联网运营市场/传媒/公关运输/物流/配送销售招聘与配置人事档案管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业大中型企业从业人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
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