成都·金牛区
职位详情
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人事行政岗位职责：
1，协助开展招聘工作，包括发布招聘信息，筛选简历，安排面试及初试。2，负责员工入职，离职，调动等手续办理，更新维护人事档案。3，统计员工考勤，核算加班，休假等数据，协助薪酬核算。4，组织新员工培训，协助制定培训计划及资料准备。5，解答员工关于社保，公积金，考勤等基础人事问题。
任职要求：
1。大专及以上学历，有人力资源相关专业或HR诉求优先考虑：2。年龄20-27岁；
3.1-3年人事行政经验，有相关工作经验者优先；招聘能力强者优先4。诚实，勤劳，有上进心，品德优良，5，个人形象气质佳
6,，薪资底薪5000包含300全勤200话补500合同整理费
工作时间：早九晚六，周末双休，节假日正常休息，节假日发放礼品。
人事行政岗位职责：
1，协助开展招聘工作，包括发布招聘信息，筛选简历，安排面试及初试。2，负责员工入职，离职，调动等手续办理，更新维护人事档案。3，统计员工考勤，核算加班，休假等数据，协助薪酬核算。4，组织新员工培训，协助制定培训计划及资料准备。5，解答员工关于社保，公积金，考勤等基础人事问题。
任职要求：
1。大专及以上学历，有人力资源相关专业或HR诉求优先考虑：2。年龄20-27岁；
3.1-3年人事行政经验，有相关工作经验者优先；招聘能力强者优先4。诚实，勤劳，有上进心，品德优良，5，个人形象气质佳
6,，薪资底薪5000包含300全勤200话补500合同整理费
工作时间：早九晚六，周末双休，节假日正常休息，节假日发放礼品。
2026-05-15 11:56
IP属地：四川
职位福利
大专1-3年
成都鸿盛易融信息科技有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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