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招生主管

一、岗位职责

1. 制定年度/季度招生计划、招生方案,分解招生指标并落地执行,完成招生业绩目标。

2. 搭建、管理招生团队,招聘、培训、考核招生专员,统筹日常管理。

3. 开拓招生渠道:线上(短视频、社群、平台投放、直播)、线下(地推、校企合作、异业联盟、校园宣讲)。

4. 对接咨询、接待家长/学员,跟进意向客户,提升到访率、转化率、续费率。

5. 收集市场竞品信息,分析招生数据,优化话术、活动、宣传物料。

6. 组织招生活动:体验课、开放日、讲座、团购优惠、转介绍活动等。

7. 统筹报名、、学籍登记、资料归档,协调教务、行政部门配合。

8. 做好家校维护,提升口碑,推动老带新转介绍。

二、任职要求

1. 有教育培训、学校、职业院校、民办机构招生管理经验优先。

2. 熟悉招生流程,懂市场推广、渠道开发、销售谈判。

3. 具备团队管理能力,能带团队冲业绩,抗压性强。

4. 沟通表达强,擅长客户谈判、活动策划、数据分析。

5. 熟练使用办公软件,会做招生报表、数据复盘。

三、常用工作内容短句(简历/招聘可用)

- 统筹招生团队管理,完成年度招生指标

- 拓展线上线下招生渠道,策划招生活动

- 负责市场调研、竞品分析,优化招生策略

- 管控咨询转化、到访成交,提升续报与转介绍

- 负责招生人员培训、绩效考核与日常管理
2026-05-14 16:52
IP属地:四川

职位福利

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成都美朴教育咨询有限公司
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