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职位详情
单位，工作稳定，周末双休，福利完善，欢迎加入！
每日6小时工作制
上班时间：上午8:30—11:30
下午14:30—17:30
每周双休，法定节假日照常休息
一、薪资福利
1. 薪资：底薪+绩效+全勤奖+各类补贴及激励奖金
综合收入：5000–10000元/月（视经验面议）
2. 福利：五险、带薪年假、节日礼品、定期组织团建、生日关怀、年度境内外旅游
3. 工作时间：早八点半至晚五点半，周末双休，法定假日正常休假
4. 发展支持：提供系统化培训，晋升路径明确，可往人事专员/主管方向成长
二、任职资格
1. 年龄25–45岁，大专及以上学历，条件优异者可适当放宽，专业不限
2. 有行政或人事助理相关经验者优先，应届毕业生亦可申请，能力突出者可灵活考虑
3. 工作认真细致，具备责任心，沟通协调能力良好
三、岗位职责
1. 协助开展招聘工作：筛选简历、电话沟通、安排面试、办理入职手续
2. 员工档案管理：信息登记、资料归档、考勤汇总、数据报表制作
3. 培训与活动协助：配合新员工培训、组织团队建设、会议协调支持
4. 日常行政与人事事务：对接上级领导、文件整理归档、接待来访人员
5. 完成领导交办的其他人力资源相关任务
每日6小时工作制
上班时间：上午8:30—11:30
下午14:30—17:30
每周双休，法定节假日照常休息
一、薪资福利
1. 薪资：底薪+绩效+全勤奖+各类补贴及激励奖金
综合收入：5000–10000元/月（视经验面议）
2. 福利：五险、带薪年假、节日礼品、定期组织团建、生日关怀、年度境内外旅游
3. 工作时间：早八点半至晚五点半，周末双休，法定假日正常休假
4. 发展支持：提供系统化培训，晋升路径明确，可往人事专员/主管方向成长
二、任职资格
1. 年龄25–45岁，大专及以上学历，条件优异者可适当放宽，专业不限
2. 有行政或人事助理相关经验者优先，应届毕业生亦可申请，能力突出者可灵活考虑
3. 工作认真细致，具备责任心，沟通协调能力良好
三、岗位职责
1. 协助开展招聘工作：筛选简历、电话沟通、安排面试、办理入职手续
2. 员工档案管理：信息登记、资料归档、考勤汇总、数据报表制作
3. 培训与活动协助：配合新员工培训、组织团队建设、会议协调支持
4. 日常行政与人事事务：对接上级领导、文件整理归档、接待来访人员
5. 完成领导交办的其他人力资源相关任务
2026-05-14 08:07
IP属地：河南洛阳
职位福利
大专经验不限人力资源管理员助理人力资源管理师招聘绩效管理人事培训
中国人寿保险股份有限公司洛阳市城中支公司
已上市 · 10000人以上
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