职位详情
岗位职责
1、团队与管理统筹
直接负责总账组的日常运作,主导团队任务分配、工作监督、绩效评估及能力发展计划,协助推进核算部相关管理事务(如制度执行落地、跨模块协作协调);
作为总账业务的首要负责人,主导建立总账组作业流程与操作标准,提升核算效能,保障团队工作依法合规、高效执行。
2、业务全盘把控
主导月度/年度结账安排,制定结账时间表、监控执行进度、处理关键复杂问题,对财务报表编制质量与数据精确性进行审核确认;
设计特殊事项会计处理方案(如企业并购、资产转让、税务调整等),确保账务处理符合会计准则、税法及相关内部规定;
对接审计机构、税务机关及内外相关部门,协调解决总账领域的高层级沟通事宜(如应答审计质询、开展税务合规交流、推动跨部门协同合作)。
3、人才培养
为总账团队成员制定个性化成长路径(覆盖整体规划、风险识别、跨部门协作等核心能力),定期回顾进展,保障团队专业水平持续进阶;
指导下属应对复杂专业挑战,牵头组织内部培训与实务分享,构建可持续发展的总账人才储备体系。
4、风险防控与优化
识别总账领域潜在财务风险(包括核算偏差、合规漏洞等),制定并落实管控策略,定期实施风险排查与整改行动;
持续改进总账核算流程与报表结构,推进信息化工具在财务核算中的应用,提高作业效率与信息准确性。
基本要求:
1、会计/财务类专业本科及以上学历;
2、5年以上财务领域工作经验,其中至少2年团队管理经历;
3、熟练掌握Excel/PPT及中国会计准则,有SAP系统使用经验者优先;
4、具备出色的数据分析、沟通协调能力,抗压能力强,适应高强度工作节奏,既能独立担当又擅长团队协作。
1、团队与管理统筹
直接负责总账组的日常运作,主导团队任务分配、工作监督、绩效评估及能力发展计划,协助推进核算部相关管理事务(如制度执行落地、跨模块协作协调);
作为总账业务的首要负责人,主导建立总账组作业流程与操作标准,提升核算效能,保障团队工作依法合规、高效执行。
2、业务全盘把控
主导月度/年度结账安排,制定结账时间表、监控执行进度、处理关键复杂问题,对财务报表编制质量与数据精确性进行审核确认;
设计特殊事项会计处理方案(如企业并购、资产转让、税务调整等),确保账务处理符合会计准则、税法及相关内部规定;
对接审计机构、税务机关及内外相关部门,协调解决总账领域的高层级沟通事宜(如应答审计质询、开展税务合规交流、推动跨部门协同合作)。
3、人才培养
为总账团队成员制定个性化成长路径(覆盖整体规划、风险识别、跨部门协作等核心能力),定期回顾进展,保障团队专业水平持续进阶;
指导下属应对复杂专业挑战,牵头组织内部培训与实务分享,构建可持续发展的总账人才储备体系。
4、风险防控与优化
识别总账领域潜在财务风险(包括核算偏差、合规漏洞等),制定并落实管控策略,定期实施风险排查与整改行动;
持续改进总账核算流程与报表结构,推进信息化工具在财务核算中的应用,提高作业效率与信息准确性。
基本要求:
1、会计/财务类专业本科及以上学历;
2、5年以上财务领域工作经验,其中至少2年团队管理经历;
3、熟练掌握Excel/PPT及中国会计准则,有SAP系统使用经验者优先;
4、具备出色的数据分析、沟通协调能力,抗压能力强,适应高强度工作节奏,既能独立担当又擅长团队协作。
2026-04-29 12:23
IP属地:浙江绍兴
职位福利
本科5-10年财务核算 总账上市企业

浙江捷昌线性驱动科技股份有限公司
已上市 · 1000-9999人


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