深圳·龙岗区
职位详情
【岗位职责】
1、负责公司人才招聘相关工作，包括招聘渠道的运营与维护、简历甄选、面试安排与组织、候选人沟通跟进，确保各岗位招聘任务按时完成，满足公司人力需求。
2、负责人事日常事务管理，涵盖员工关系维护、培训支持及人力资源制度优化协助，配合开展人事数据整理、报表制作及其他人力资源基础性工作。
3、负责行政后勤管理工作，如固定资产登记、办公物资采购、办公区域环境维护、员工福利执行等相关支持工作，统筹协调各类行政事务，保障办公运行顺畅。
4、完成上级领导交办的其他临时工作任务。
【任职要求】
1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑；
2、具备较强的沟通能力、执行力与责任意识，工作认真细致，能高效处理多类事务性工作；熟练使用办公软件及AI辅助工具，具备良好的服务意识和团队合作精神，能够适应一定强度的工作节奏；
3、品行良好，服从工作调配，积极配合完成各项临时性工作任务。
【福利待遇】
岗位薪资：具体薪酬面议。
工作时间：朝九晚六，周末双休，8:45-12:00，13:30-18:00；
社保福利：入职即缴纳五险，定期组织员工活动、生日会、下午茶、团建等；
额外奖励：根据公司经营情况发放年终奖、季度奖等激励奖金；
调薪机制：公司提供职业发展平台与晋升机会，每年视个人表现安排不定期调薪；
团队氛围良好：管理规范，层级扁平，协作开放，沟通高效；
法定假日：依法享受国家规定的各类节假日；
这里是你施展才华的舞台，期待你与我们共同开拓更多可能。
【我们做什么】
我司是一家新型一站式工商财税及企业服务综合平台，秉持专业高效、合作共赢的价值理念，致力于为企业提供涵盖公司注册、财务代账、工商变更、税务规划、法务咨询、高新技术企业认定及企业金融服务等全周期配套解决方案。
1、负责公司人才招聘相关工作，包括招聘渠道的运营与维护、简历甄选、面试安排与组织、候选人沟通跟进，确保各岗位招聘任务按时完成，满足公司人力需求。
2、负责人事日常事务管理，涵盖员工关系维护、培训支持及人力资源制度优化协助，配合开展人事数据整理、报表制作及其他人力资源基础性工作。
3、负责行政后勤管理工作，如固定资产登记、办公物资采购、办公区域环境维护、员工福利执行等相关支持工作，统筹协调各类行政事务，保障办公运行顺畅。
4、完成上级领导交办的其他临时工作任务。
【任职要求】
1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑；
2、具备较强的沟通能力、执行力与责任意识，工作认真细致，能高效处理多类事务性工作；熟练使用办公软件及AI辅助工具，具备良好的服务意识和团队合作精神，能够适应一定强度的工作节奏；
3、品行良好，服从工作调配，积极配合完成各项临时性工作任务。
【福利待遇】
岗位薪资：具体薪酬面议。
工作时间：朝九晚六，周末双休，8:45-12:00，13:30-18:00；
社保福利：入职即缴纳五险，定期组织员工活动、生日会、下午茶、团建等；
额外奖励：根据公司经营情况发放年终奖、季度奖等激励奖金；
调薪机制：公司提供职业发展平台与晋升机会，每年视个人表现安排不定期调薪；
团队氛围良好：管理规范，层级扁平，协作开放，沟通高效；
法定假日：依法享受国家规定的各类节假日；
这里是你施展才华的舞台，期待你与我们共同开拓更多可能。
【我们做什么】
我司是一家新型一站式工商财税及企业服务综合平台，秉持专业高效、合作共赢的价值理念，致力于为企业提供涵盖公司注册、财务代账、工商变更、税务规划、法务咨询、高新技术企业认定及企业金融服务等全周期配套解决方案。
2026-06-03 15:46
IP属地：广东深圳
职位福利
本科1-3年员工关系招聘企业文化
注册猫（深圳）企业服务有限公司
鱼泡安全保障
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