职位详情
核心职责:
• 运营管理:规划并落实连锁门店的运营策略、操作流程与标准化体系(SOP),督导各门店日常运作(陈列、库存、服务、清洁等),保障品牌形象与标准统一执行。
• 业绩管理:主导门店销售、毛利、损耗、成本等核心经营指标,通过数据分析制定优化方案,推动问题整改与业绩提升,完成公司下达的经营任务。
• 团队管理:统筹门店管理团队及区域督导的选拔、培养、评估与激励机制;建设人才储备体系,强化一线团队执行力。
• 供应链与库存协同:联动采购、仓储、物流等相关职能,完善商品组合、库存效率与订货机制,降低缺货率与商品损耗。
• 顾客体验与合规:持续优化服务流程,妥善处理重大客户投诉;确保门店在食品安全、消防、劳动法规及内部制度方面合规运行。
• 新店开业与项目改善:参与新店选址评估、开业筹备及老店升级工作;主导数字化转型、成本控制、效率提升等专项改进项目。
任职要求(常见):
• 大专及以上学历,5–10 年以上零售连锁行业运营管理背景,具备至少 3 年同等岗位或多家门店统筹管理经验。
• 精通超市业态(生鲜、食品、非食等)运营模式及关键管控环节。
• 具备良好的数据分析、跨部门协作、抗压能力与实战型问题解决能力。
• 能够接受频繁出差(巡店)安排;熟练操作 Office 办公软件及零售ERP系统者优先。
• 运营管理:规划并落实连锁门店的运营策略、操作流程与标准化体系(SOP),督导各门店日常运作(陈列、库存、服务、清洁等),保障品牌形象与标准统一执行。
• 业绩管理:主导门店销售、毛利、损耗、成本等核心经营指标,通过数据分析制定优化方案,推动问题整改与业绩提升,完成公司下达的经营任务。
• 团队管理:统筹门店管理团队及区域督导的选拔、培养、评估与激励机制;建设人才储备体系,强化一线团队执行力。
• 供应链与库存协同:联动采购、仓储、物流等相关职能,完善商品组合、库存效率与订货机制,降低缺货率与商品损耗。
• 顾客体验与合规:持续优化服务流程,妥善处理重大客户投诉;确保门店在食品安全、消防、劳动法规及内部制度方面合规运行。
• 新店开业与项目改善:参与新店选址评估、开业筹备及老店升级工作;主导数字化转型、成本控制、效率提升等专项改进项目。
任职要求(常见):
• 大专及以上学历,5–10 年以上零售连锁行业运营管理背景,具备至少 3 年同等岗位或多家门店统筹管理经验。
• 精通超市业态(生鲜、食品、非食等)运营模式及关键管控环节。
• 具备良好的数据分析、跨部门协作、抗压能力与实战型问题解决能力。
• 能够接受频繁出差(巡店)安排;熟练操作 Office 办公软件及零售ERP系统者优先。
2026-05-09 12:08
IP属地:四川成都
职位福利
大专5-10年

四川省全物全岸供应链管理集团有限公司
20-99人


鱼泡安全保障
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