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岗位职责:
1. 对运营数据进行系统分析与对比,识别问题并迅速处理,合理安排人员配置,持续优化和改进工作流程;
2. 负责班组成员的日常管理与团队建设,确保信息高效传递与落实,营造积极向上的工作环境;
3. 持续提升部门整体服务质量和运作效率。

任职要求:
1. 年龄25-35岁,具备大专及以上学历;
2. 具备市场营销、电话销售或呼叫中心类项目管理经验者优先录用;
3. 具备良好的沟通协调能力、销售管理能力、团队组织执行能力,以及较强的抗压能力。

薪资:
基本工资+奖金+补助+全勤+工龄,综合收入4500—6000元/月

福利:
1. 实行倒班制度,每月休息6天;
2. 缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育),提供餐食补贴;
3. 按照国家规定享受带薪婚假、产假;
4. 公司定期组织文娱活动、发放团建经费、节日福利、免费员工旅游及培训学习机会;
5. 大专及以上学历人员享受1000元/月学历补贴

职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、餐补、节日福利、年终分红、年底双薪、带薪年假

职位亮点:年终分红、晋升空间
2025-03-05 15:31
IP属地:河南安阳

职位福利

大专3-5年电话客服倒班制
企业发布信息图
河南省长宏通信科技有限公司
不需要融资 · 500-999人
鱼泡安全保障
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