职位详情
【岗位职责】:
一、营销能力积累
前期跟随主管系统学习营销专业知识,熟悉业务全流程,参与新客户开拓工作,此阶段重点在于打牢业务根基,掌握客户沟通与服务的关键技能。
二、团队管理辅助
后期协助主管开展团队运营事务,包括新人带教(制定培养方案、指导实操执行)、日常工作的统筹协调,以及组织并主持团队例会,确保团队协作顺畅、高效推进。
三、公司管理储备与目标达成
深入理解企业核心文化,领会公司价值观与发展蓝图,确保未来管理实践与总部战略方向一致;全面学习人力资源、财税、法务等企业运营模块知识,建立系统的管理认知框架。此阶段以提升综合管理素养为核心目标,最终实现独立负责分公司运作,承担业务布局、团队组建及日常运营管理。
福利待遇
1. 薪资待遇—6500综合薪资(4500底薪+2000绩效)+管理奖金+年度奖金
2. 公司提供免费住宿(交通便利,配备洗衣机、空调、热水器等生活设施)
【职位要求】:
1. 市场敏感度:对线下市场动态和用户需求具备敏锐感知力,能快速识别并响应市场机遇。
2. 执行力:能够将公司运营拓展策略切实落地,推动计划高效执行。
3. 团队合作精神:工作中需与多部门及团队紧密配合。
从小白到行业精英,这一岗位是你理想的成长起点
一、营销能力积累
前期跟随主管系统学习营销专业知识,熟悉业务全流程,参与新客户开拓工作,此阶段重点在于打牢业务根基,掌握客户沟通与服务的关键技能。
二、团队管理辅助
后期协助主管开展团队运营事务,包括新人带教(制定培养方案、指导实操执行)、日常工作的统筹协调,以及组织并主持团队例会,确保团队协作顺畅、高效推进。
三、公司管理储备与目标达成
深入理解企业核心文化,领会公司价值观与发展蓝图,确保未来管理实践与总部战略方向一致;全面学习人力资源、财税、法务等企业运营模块知识,建立系统的管理认知框架。此阶段以提升综合管理素养为核心目标,最终实现独立负责分公司运作,承担业务布局、团队组建及日常运营管理。
福利待遇
1. 薪资待遇—6500综合薪资(4500底薪+2000绩效)+管理奖金+年度奖金
2. 公司提供免费住宿(交通便利,配备洗衣机、空调、热水器等生活设施)
【职位要求】:
1. 市场敏感度:对线下市场动态和用户需求具备敏锐感知力,能快速识别并响应市场机遇。
2. 执行力:能够将公司运营拓展策略切实落地,推动计划高效执行。
3. 团队合作精神:工作中需与多部门及团队紧密配合。
从小白到行业精英,这一岗位是你理想的成长起点
2026-05-09 11:46
IP属地:河南洛阳
职位福利
大专经验不限B端用户团队管理

洛阳亚臻信息科技有限公司
B轮 · 20-99人


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