职位详情
工作职责:
1. 参与人力资源管理系统的需求分析及评审工作,制定覆盖核心业务流程的测试方案与用例设计。
2. 负责功能测试、回归测试等测试执行,准确识别并追踪缺陷,协调推进问题解决闭环。
3. 识别测试过程中的潜在风险,输出测试总结报告,并提出产品改进意见,确保系统上线质量。
任职要求:
1. 大专及以上学历,计算机、软件工程等相关专业者优先考虑。
2. 掌握软件测试基本流程与方法,熟练运用黑盒测试技术(如等价类划分、边界值分析等)。
3. 具备较强的逻辑分析与问题排查能力,可独立承担复杂业务场景下的测试任务。
4. 熟悉人力资源管理相关系统功能(如招聘、考勤、薪酬等模块)业务流程者优先。
1. 参与人力资源管理系统的需求分析及评审工作,制定覆盖核心业务流程的测试方案与用例设计。
2. 负责功能测试、回归测试等测试执行,准确识别并追踪缺陷,协调推进问题解决闭环。
3. 识别测试过程中的潜在风险,输出测试总结报告,并提出产品改进意见,确保系统上线质量。
任职要求:
1. 大专及以上学历,计算机、软件工程等相关专业者优先考虑。
2. 掌握软件测试基本流程与方法,熟练运用黑盒测试技术(如等价类划分、边界值分析等)。
3. 具备较强的逻辑分析与问题排查能力,可独立承担复杂业务场景下的测试任务。
4. 熟悉人力资源管理相关系统功能(如招聘、考勤、薪酬等模块)业务流程者优先。
2026-05-09 11:41
IP属地:浙江宁波
职位福利
大专1-3年软件测试人力资源系统测试黑盒测试用例设计缺陷跟踪管理

四川犀安科技有限公司
100-499人

工作地址

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