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岗位职责:
1.负责公司日常行政工作
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3.协助老板处理公司内部
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据

任职要求:
1.管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
2026-05-09 11:07
IP属地:广东

职位福利

大专经验不限
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广州瑞班斯新材料有限公司
不需要融资 · 0-20人
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