惠州·惠城区
职位详情
作为平台运营部的负责人，全面负责平台整体的用户增长，内容生态，平台运营及社区活力提升，尤其是核心的运营指标(用户量，活跃度，留存及交易规模)。
岗位职责：
1、战略规划与执行：制定平台整体的运营战略，年度/季度目标及实施路径，并对最终业务结果负责。
2、团队搭建与管理：搭建和管理一支高绩效的运营团队，建立高效的运营流程和数据驱动的决策机制。
3、用户与增长体系搭建：主导用户生命周期管理，规划并落地用户拉新，促活，留存，转化全链条策略，实现用户的规模化健康增长。
4、数据驱动决策：建立核心数据监控体系，通过深度数据分析发现业务增长点和潜在问题，并推动市场和技术等部门协同优化。
任职要求：
1、经验背景：大专及以上学历，拥有3年以上互联网平台运营经验，至少1年团队管理经验。有电商社交平台运营管理经验者优先。
2、战略与操盘能力：具备出色的战略规划和业务拆解能力，有从0到1或从1到10大型运营项目/业务线的成功经验，对数据敏感。
3、团队领导力：拥有自驱力和责任感，具备优秀的团队搭建，领导力和跨部门协同能力，能吸引和激发优秀人才。
业务洞察：对平台运营、用户增长和服务交易模式有独到见解。
4、个人特质：结果导向，抗压性强。
岗位职责：
1、战略规划与执行：制定平台整体的运营战略，年度/季度目标及实施路径，并对最终业务结果负责。
2、团队搭建与管理：搭建和管理一支高绩效的运营团队，建立高效的运营流程和数据驱动的决策机制。
3、用户与增长体系搭建：主导用户生命周期管理，规划并落地用户拉新，促活，留存，转化全链条策略，实现用户的规模化健康增长。
4、数据驱动决策：建立核心数据监控体系，通过深度数据分析发现业务增长点和潜在问题，并推动市场和技术等部门协同优化。
任职要求：
1、经验背景：大专及以上学历，拥有3年以上互联网平台运营经验，至少1年团队管理经验。有电商社交平台运营管理经验者优先。
2、战略与操盘能力：具备出色的战略规划和业务拆解能力，有从0到1或从1到10大型运营项目/业务线的成功经验，对数据敏感。
3、团队领导力：拥有自驱力和责任感，具备优秀的团队搭建，领导力和跨部门协同能力，能吸引和激发优秀人才。
业务洞察：对平台运营、用户增长和服务交易模式有独到见解。
4、个人特质：结果导向，抗压性强。
2026-05-08 10:00
IP属地：广东
职位福利
本科3-5年弹性工作制社交平台品类运营用户运营B端用户运营会员体系运营企业运营线下活动运营产品运营商家运营App运营个人（To C）企业（To B）
广东柴米同城科技有限公司
20-99人
工作地址
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