西安·雁塔区
职位详情
【工作职责】
1、快速高效得学习行业知识及主流公司情况，了解各岗位工作内容和评估标准；
2、了解和分析行业发展趋势，捕捉市场动态，寻找和挖掘业务信息，必要时为客户提供一定的招聘咨询或专业建议；
3、通过线上线下等多种方式访寻候选人，针对候选人情况匹配合适职位并进行专业推荐和后续面试管理；
4、完成对潜在候选人的甄选和评估，协调客户面试和薪酬谈判，提供候选人入职前、中、后的跟踪服务，给予客户和候选人相应的招聘和发展建议；
【任职要求】
1、2026届、2027届海内外院校统招本科及以上学历毕业生；
2、积极主动，具备快速学习能力，良好的项目把控能力，多任务管理能力及客户服务能力；
3、成熟稳重、具备较强的韧性和抗压能力；
4、深度思考，具备较强的逻辑分析、沟通说服、解决问题能力，能持续提升自我；
5、乐于分享、追求卓越，对工作富有激情；
6、优秀者可实习转正。
7、周出勤天数4天及以上
1、快速高效得学习行业知识及主流公司情况，了解各岗位工作内容和评估标准；
2、了解和分析行业发展趋势，捕捉市场动态，寻找和挖掘业务信息，必要时为客户提供一定的招聘咨询或专业建议；
3、通过线上线下等多种方式访寻候选人，针对候选人情况匹配合适职位并进行专业推荐和后续面试管理；
4、完成对潜在候选人的甄选和评估，协调客户面试和薪酬谈判，提供候选人入职前、中、后的跟踪服务，给予客户和候选人相应的招聘和发展建议；
【任职要求】
1、2026届、2027届海内外院校统招本科及以上学历毕业生；
2、积极主动，具备快速学习能力，良好的项目把控能力，多任务管理能力及客户服务能力；
3、成熟稳重、具备较强的韧性和抗压能力；
4、深度思考，具备较强的逻辑分析、沟通说服、解决问题能力，能持续提升自我；
5、乐于分享、追求卓越，对工作富有激情；
6、优秀者可实习转正。
7、周出勤天数4天及以上
2026-05-08 09:47
IP属地：陕西
职位福利
本科经验不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业
科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司
已上市 · 10000人以上
工作地址
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