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招聘:店长(晋升岗)薪资:4000-8000元/月一、高级店长薪资待遇:8000元+门店分红+员工福利任职要求:1.拥有3年以上早餐/餐饮门店独立管理经验,有连锁品牌运营经验者优先2.具备较强的成本控制、人员管理、营销策划及客户维护能力3.认同品牌理念,有创业心态,能与门店共担风险、共享收益4.熟悉早餐品类(粉面、包子等)的出品标准与运营流程5.具备良好的沟通协调能力和抗压能力,能带领团队高效执行二、正式店长薪资待遇:6000元+门店股份分红,薪资随门店业绩及个人能力调整任职要求:1.拥有1年以上早餐/餐饮门店独立管理经验,有连锁品牌运营经验者优先2. 能独立统筹门店日常运营,包括人员排班、出品把控、卫生管理等;3. 熟悉门店成本核算与绩效考核,能有效提高门店经营效率;4. 具备良好的服务意识和团队管理能力,能处理突发客诉及运营问题;5. 有强烈的责任心和上进心,可参与门店分红,享受成长收益。三、储备店长薪资待遇:4000元+月度绩效奖金,考核通过后可晋升正式店长任职要求:1. 拥有1年及以上餐饮行业工作经验,有早餐店、粉面店工作经历者优先考虑;2. 学习能力强,执行力佳,愿意从门店基础管理工作做起,主动熟悉各岗位工作流程与运营标准;3. 具备良好的沟通表达能力和服务意识,能快速响应门店运营需求,配合店长完成各项工作任务;4. 有清晰的职业规划,立志于餐饮管理方向发展,目标在3个月内通过门店考核,正式晋升为门店店长
2026-05-08 09:36
IP属地:湖北荆州

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