职位详情
岗位职责:
1.负责招聘需求梳理与职位发布,精准匹配公司提供的优质候选人资源
2. 管理招聘全流程,包括简历筛选、初试安排、面试跟进及录用协调
3.维护并更新招聘渠道,优化岗位曝光与应聘转化效果
4.协助办理员工入职、档案管理及基础人事手续
5.参与员工关系维护与日常行政支持工作
任职要求:
1.学历不限,人力资源、工商管理等相关专业优先
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行新人加入
3.具备良好的沟通表达能力与服务意识
4.工作细致负责,有较强的学习意愿和执行力
5.熟练使用办公软件,具备基础数据整理能力
1.负责招聘需求梳理与职位发布,精准匹配公司提供的优质候选人资源
2. 管理招聘全流程,包括简历筛选、初试安排、面试跟进及录用协调
3.维护并更新招聘渠道,优化岗位曝光与应聘转化效果
4.协助办理员工入职、档案管理及基础人事手续
5.参与员工关系维护与日常行政支持工作
任职要求:
1.学历不限,人力资源、工商管理等相关专业优先
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行新人加入
3.具备良好的沟通表达能力与服务意识
4.工作细致负责,有较强的学习意愿和执行力
5.熟练使用办公软件,具备基础数据整理能力
2026-05-07 15:23
IP属地:安徽
职位福利
高中经验不限弹性工作制不接受居家办公

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工作地址

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