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工作职责
1. 主导技术中心的长期战略制定与组织能力建设，规划技术发展路径并推进实施，保障公司核心产品具备领先的技术优势。
2. 全面负责研发项目的全周期管理，涵盖需求梳理、技术评审、资源统筹及风险应对，确保项目按期高质完成。
3. 带领团队突破新能源方向关键技术瓶颈，推动技术革新与知识产权布局，增强企业技术护城河。
4. 搭建并持续优化研发流程与质量管控体系，提升团队开发效率与成果交付水平，构建可持续发展的技术人才梯队。
5. 联动市场、生产等相关部门，促进技术成果向商业价值转化，助力公司经营目标的实现。
任职要求
1. 统招本科及以上学历，具备10年以上研发工作经验，其中至少5年技术团队管理经历。
2. 具有电机行业相关技术背景，掌握行业前沿动态与核心技术体系，有磁悬浮高速电机研发管理实践者优先。
3. 有过从无到有组建研发团队或主导技术体系迭代的成功案例，善于激发团队活力与人才成长。
4. 具备复杂技术方案的判断与决策能力，可独立应对研发过程中的重大技术挑战，拥有大型研发项目运作经验。
5. 出色的跨部门沟通与资源整合能力，能够高效推进多团队协同，兼顾技术创新与业务落地的平衡。
1. 主导技术中心的长期战略制定与组织能力建设，规划技术发展路径并推进实施，保障公司核心产品具备领先的技术优势。
2. 全面负责研发项目的全周期管理，涵盖需求梳理、技术评审、资源统筹及风险应对，确保项目按期高质完成。
3. 带领团队突破新能源方向关键技术瓶颈，推动技术革新与知识产权布局，增强企业技术护城河。
4. 搭建并持续优化研发流程与质量管控体系，提升团队开发效率与成果交付水平，构建可持续发展的技术人才梯队。
5. 联动市场、生产等相关部门，促进技术成果向商业价值转化，助力公司经营目标的实现。
任职要求
1. 统招本科及以上学历，具备10年以上研发工作经验，其中至少5年技术团队管理经历。
2. 具有电机行业相关技术背景，掌握行业前沿动态与核心技术体系，有磁悬浮高速电机研发管理实践者优先。
3. 有过从无到有组建研发团队或主导技术体系迭代的成功案例，善于激发团队活力与人才成长。
4. 具备复杂技术方案的判断与决策能力，可独立应对研发过程中的重大技术挑战，拥有大型研发项目运作经验。
5. 出色的跨部门沟通与资源整合能力，能够高效推进多团队协同，兼顾技术创新与业务落地的平衡。
2026-05-11 14:17
IP属地：四川成都
职位福利
本科5-10年新能源技术研发技术团队管理跨部门协作
成都凯磁科技有限公司
20-99人
工作地址
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