宿迁
职位详情
职位描述:
1、负责驻外项目人员的招聘统筹及员工关系维护等相关工作；
2、负责驻外项目当地雇员的招聘实施、面试组织与日常管理，开展招聘渠道的评估与拓展；
3、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障等相关专业；
2、具备1-2年相关工作经验，有外派项目工作经历者优先考虑；
3、熟悉人力资源某一至两个模块的工作流程及相关法律法规；
4、身体健康，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力与责任心。
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2、负责驻外项目当地雇员的招聘实施、面试组织与日常管理，开展招聘渠道的评估与拓展；
3、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
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2、具备1-2年相关工作经验，有外派项目工作经历者优先考虑；
3、熟悉人力资源某一至两个模块的工作流程及相关法律法规；
4、身体健康，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力与责任心。
2026-04-27 00:40
IP属地：江苏宿迁
职位福利
学历不限5-10年
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