职位详情
职位描述:(此岗位向团队长、团队经理方向培养)
公司提供客户资源,无需外出,通过统一外呼系统与老客户沟通车险续保事宜,无需面见客户,属于正规电话呼叫中心模式,使用公司统一客服热线开展工作。
一、工作时间:
长白班制,上午8:30-12:00,下午1:40-6:30;
每月第一周双休,后三周每周日休息;
法定节假日享受带薪休假,根据入职年限额外享有5-15天带薪年假。
二、待遇
1. 带薪培训:8天培训期,每天40元,全面学习公司业务、行业发展及岗位基础技能;
2. 岗位薪酬:无责任底薪1800-7300元(共15个等级,依据业务能力晋升,能力越强底薪越高)+提成(3%-20%)+其他奖金;新员工前两个月薪资最低保障2700元,入职前两月平均收入3500-4000元,三个月以上员工平均收入5000-8000元,满一年以上员工平均月薪8000元以上,上不封顶。(收入完全体现多劳多得,不限于固定薪资,渴望高收入的伙伴可充分展现个人能力!)
3. 享有季度奖、年终奖及各类节日福利补贴;
4. 工作满三个月可申请转岗至人事、行政、回访、IT、讲师等后勤岗位;工作满六个月可参与内部管理岗位竞聘;公司在全国设有分支机构,若希望返乡就业,可在分中心工作满3个月后申请调转至户籍所在地公司,全国范围均可协调安排。
三、入职福利:
1. 入职次月即缴纳五险,签订正式劳动合同,保障薪资与权益;
2. 办公室长白班,每日工作8小时,每周双休,享受国家法定节假日带薪休假;
3. 拥有亲切友好的领导团队和专业化办公环境。
备注:本人为公司人事经理,本次招聘为内部直招,因工作较忙,有意向者请主动投递简历或直接联系我,将优先安排面试。
公司提供客户资源,无需外出,通过统一外呼系统与老客户沟通车险续保事宜,无需面见客户,属于正规电话呼叫中心模式,使用公司统一客服热线开展工作。
一、工作时间:
长白班制,上午8:30-12:00,下午1:40-6:30;
每月第一周双休,后三周每周日休息;
法定节假日享受带薪休假,根据入职年限额外享有5-15天带薪年假。
二、待遇
1. 带薪培训:8天培训期,每天40元,全面学习公司业务、行业发展及岗位基础技能;
2. 岗位薪酬:无责任底薪1800-7300元(共15个等级,依据业务能力晋升,能力越强底薪越高)+提成(3%-20%)+其他奖金;新员工前两个月薪资最低保障2700元,入职前两月平均收入3500-4000元,三个月以上员工平均收入5000-8000元,满一年以上员工平均月薪8000元以上,上不封顶。(收入完全体现多劳多得,不限于固定薪资,渴望高收入的伙伴可充分展现个人能力!)
3. 享有季度奖、年终奖及各类节日福利补贴;
4. 工作满三个月可申请转岗至人事、行政、回访、IT、讲师等后勤岗位;工作满六个月可参与内部管理岗位竞聘;公司在全国设有分支机构,若希望返乡就业,可在分中心工作满3个月后申请调转至户籍所在地公司,全国范围均可协调安排。
三、入职福利:
1. 入职次月即缴纳五险,签订正式劳动合同,保障薪资与权益;
2. 办公室长白班,每日工作8小时,每周双休,享受国家法定节假日带薪休假;
3. 拥有亲切友好的领导团队和专业化办公环境。
备注:本人为公司人事经理,本次招聘为内部直招,因工作较忙,有意向者请主动投递简历或直接联系我,将优先安排面试。
2026-05-06 10:49
IP属地:安徽黄山
职位福利
大专经验不限售前客服电话客服网络客服全白班沟通能力好学习能力强
工作地址

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