眉山·东坡区
职位详情
岗位职责
全面负责眉山工厂的人才引进工作，制定并实施年度招聘方案，开拓多元化渠道，确保生产、技术及基层管理岗位人员及时到位
办理员工入离职、转正、异动等相关手续，负责人事档案的归集与管理，同步更新信息至集团总部系统
配合集团推进绩效考核工作，汇总整理各车间考核数据，协助推动考核结果落地应用
主导员工关系维护，策划新员工入职引导及企业文化宣导活动，妥善处理员工申诉与劳资争议，降低用工法律风险
统筹工厂日常行政事务，健全行政管理制度与流程，合理控制运营成本
负责办公耗材、劳保物资的采购管理及固定资产台账维护，保障食堂、宿舍、公务车辆及安保等后勤体系正常运转
组织召开各类会议及厂内重要活动，承担公文流转、证照年审及与政府职能部门的沟通对接任务
贯彻安全生产责任制，定期开展安全检查与应急演练，完成领导交办的其他工作任务
任职要求
大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑
具备3年以上制造型企业人事行政主管工作经验，有食品饮料或酒类行业背景者更佳
熟知国家劳动法律法规，精通招聘配置与员工关系管理模块，掌握行政全流程运作
熟练操作Office办公软件，具有较强的文书写作能力和跨部门协作能力
工作态度认真细致，责任心强，执行力高，能够适应阶段性高强度工作
持有初级及以上人力资源管理师证书者优先，能根据生产需求配合旺季临时值班安排
全面负责眉山工厂的人才引进工作，制定并实施年度招聘方案，开拓多元化渠道，确保生产、技术及基层管理岗位人员及时到位
办理员工入离职、转正、异动等相关手续，负责人事档案的归集与管理，同步更新信息至集团总部系统
配合集团推进绩效考核工作，汇总整理各车间考核数据，协助推动考核结果落地应用
主导员工关系维护，策划新员工入职引导及企业文化宣导活动，妥善处理员工申诉与劳资争议，降低用工法律风险
统筹工厂日常行政事务，健全行政管理制度与流程，合理控制运营成本
负责办公耗材、劳保物资的采购管理及固定资产台账维护，保障食堂、宿舍、公务车辆及安保等后勤体系正常运转
组织召开各类会议及厂内重要活动，承担公文流转、证照年审及与政府职能部门的沟通对接任务
贯彻安全生产责任制，定期开展安全检查与应急演练，完成领导交办的其他工作任务
任职要求
大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑
具备3年以上制造型企业人事行政主管工作经验，有食品饮料或酒类行业背景者更佳
熟知国家劳动法律法规，精通招聘配置与员工关系管理模块，掌握行政全流程运作
熟练操作Office办公软件，具有较强的文书写作能力和跨部门协作能力
工作态度认真细致，责任心强，执行力高，能够适应阶段性高强度工作
持有初级及以上人力资源管理师证书者优先，能根据生产需求配合旺季临时值班安排
2026-05-06 09:09
IP属地：四川眉山
职位福利
大专5-10年
成都章鱼圈科技服务有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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