职位详情
薪酬福利
基本薪资:月度底薪6000元 + 绩效奖励 + 销售提成。
社会保障:依法缴纳五险,享受全面的员工保障体系。
专业培训:提供涵盖产品知识、销售策略及管理能力的系统性带薪学习机会。
其他福利:节日关怀礼品、内部购货折扣、定期团队建设活动、带薪年休假。
公司简介
我们是一家专注大健康领域超过20年的行业领先企业,始终致力于为大众提供优质的健康产品与专业化服务。随着新业务部门的快速拓展,目前在郑州已成功开设15家直营门店。因业务持续扩张,现面向社会广纳英才,期待有志于健康产业发展的伙伴加入,携手共创美好未来。
岗位名称:储备店长(大量招聘)
职业发展路径
店员 → 管理培训生 → 店长
成长周期:8-12个月
培养模式:体系化课程培训 + 门店实操锻炼 + 导师全程指导
晋升优势:企业处于快速增长阶段,管理岗位空缺多,业绩突出者可获得提前晋升机会。
岗位职责
门店运营支持:配合店长开展日常运营工作,负责商品展示布置、库存盘点及店面清洁维护。
客户接待与服务:主动迎接顾客,提供科学的健康建议与个性化咨询,持续维护客户关系,提高满意度。
销售任务推进:积极参与各类促销活动,掌握销售方法,助力团队达成每月及季度销售目标。
团队协作与信息传达:按时参加早会和专项培训,具备良好的记录习惯和初步汇报能力,确保沟通顺畅高效。
应急事务协助:在店长带领下学习应对突发情况,保持冷静与专业,妥善处理现场问题。
任职要求
学历背景:大专及以上学历,不限专业;具备销售经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可报名。
核心能力:
耐心细致:面对客户反复咨询或日常琐事能保持情绪稳定,服务周到。
表达清晰:具备基础会议组织与语言表达能力,思维有条理,善于倾听他人意见。
适应力强:能胜任高强度的工作节奏,责任心强,积极追求个人成长。
行业认同感:看好大健康产业发展方向,愿意在此领域长期深耕。
年龄范围:20-35岁,外形端正,亲和力佳。
工作地点
郑州市内15家门店根据住址就近分配
基本薪资:月度底薪6000元 + 绩效奖励 + 销售提成。
社会保障:依法缴纳五险,享受全面的员工保障体系。
专业培训:提供涵盖产品知识、销售策略及管理能力的系统性带薪学习机会。
其他福利:节日关怀礼品、内部购货折扣、定期团队建设活动、带薪年休假。
公司简介
我们是一家专注大健康领域超过20年的行业领先企业,始终致力于为大众提供优质的健康产品与专业化服务。随着新业务部门的快速拓展,目前在郑州已成功开设15家直营门店。因业务持续扩张,现面向社会广纳英才,期待有志于健康产业发展的伙伴加入,携手共创美好未来。
岗位名称:储备店长(大量招聘)
职业发展路径
店员 → 管理培训生 → 店长
成长周期:8-12个月
培养模式:体系化课程培训 + 门店实操锻炼 + 导师全程指导
晋升优势:企业处于快速增长阶段,管理岗位空缺多,业绩突出者可获得提前晋升机会。
岗位职责
门店运营支持:配合店长开展日常运营工作,负责商品展示布置、库存盘点及店面清洁维护。
客户接待与服务:主动迎接顾客,提供科学的健康建议与个性化咨询,持续维护客户关系,提高满意度。
销售任务推进:积极参与各类促销活动,掌握销售方法,助力团队达成每月及季度销售目标。
团队协作与信息传达:按时参加早会和专项培训,具备良好的记录习惯和初步汇报能力,确保沟通顺畅高效。
应急事务协助:在店长带领下学习应对突发情况,保持冷静与专业,妥善处理现场问题。
任职要求
学历背景:大专及以上学历,不限专业;具备销售经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可报名。
核心能力:
耐心细致:面对客户反复咨询或日常琐事能保持情绪稳定,服务周到。
表达清晰:具备基础会议组织与语言表达能力,思维有条理,善于倾听他人意见。
适应力强:能胜任高强度的工作节奏,责任心强,积极追求个人成长。
行业认同感:看好大健康产业发展方向,愿意在此领域长期深耕。
年龄范围:20-35岁,外形端正,亲和力佳。
工作地点
郑州市内15家门店根据住址就近分配
2025-08-04 14:42
IP属地:河南郑州
职位福利
大专经验不限销售培训线下授课

河南舜跃网络科技有限公司
不需要融资 · 100-499人

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