广州·天河区
职位详情
职位描述
1. 深入理解业务单元的战略方向，开展组织诊断工作，为战略执行提供可行性建议、规划方案并推动落地实施；
2. 在组织发展过程中提供全方位人力资源支撑，定期开展组织盘点，在招聘选拔、人才培养、绩效管理、薪酬激励、员工关系等维度为业务团队输出有效解决方案并推进执行；
3. 推动公司在业务部门内的变革举措，主导优化人力资源相关制度、流程与体系，持续提升人力资源运营效率；
4. 传播企业文化和核心价值观，搭建多元沟通机制，保障组织的良性发展与活力延续；
5. 主动对接事业部管理层、基层主管及一线员工，通过多种方式建立高效互动，确保信息在各层级间顺畅传递。
职位要求
1. 全日制本科及以上学历，具备5年以上人力资源领域工作经验；
2. 熟悉人力资源各模块运作机制，在招聘、绩效管理、员工关系或组织发展其中一个领域有深厚实践经验；
3. 具备出色的逻辑思维能力、学习适应能力及抗压能力；
4. 沟通能力强，拥有良好的协调技巧，工作积极主动且富有责任感。
1. 深入理解业务单元的战略方向，开展组织诊断工作，为战略执行提供可行性建议、规划方案并推动落地实施；
2. 在组织发展过程中提供全方位人力资源支撑，定期开展组织盘点，在招聘选拔、人才培养、绩效管理、薪酬激励、员工关系等维度为业务团队输出有效解决方案并推进执行；
3. 推动公司在业务部门内的变革举措，主导优化人力资源相关制度、流程与体系，持续提升人力资源运营效率；
4. 传播企业文化和核心价值观，搭建多元沟通机制，保障组织的良性发展与活力延续；
5. 主动对接事业部管理层、基层主管及一线员工，通过多种方式建立高效互动，确保信息在各层级间顺畅传递。
职位要求
1. 全日制本科及以上学历，具备5年以上人力资源领域工作经验；
2. 熟悉人力资源各模块运作机制，在招聘、绩效管理、员工关系或组织发展其中一个领域有深厚实践经验；
3. 具备出色的逻辑思维能力、学习适应能力及抗压能力；
4. 沟通能力强，拥有良好的协调技巧，工作积极主动且富有责任感。
2026-02-04 17:45
IP属地：广东广州
职位福利
本科5-10年招聘市场团队HRBP中级人力资源管理师
广州博瑞资本控股有限公司
D轮及以上 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
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