职位详情
工作职责
1、配合总经理拟定销售团队年度目标及实施策略,监控核心业务指标完成进度,定期编制并提交经营分析报告。
2、负责销售团队日常运营管理工作,包括销售任务分解、绩效跟踪以及激励政策的具体执行。
3、推动销售部门与生产、研发、供应链等职能部门的协作联动,保障订单顺利交付及客户需求及时响应。
4、开展销售相关数据的采集与分析,发现运营中的关键问题并提出改进措施,为管理层决策提供支持。
5、协助策划销售团队会议、培训安排及客户拜访计划,整理会议记录并督促后续事项落实。
6、协助总经理对生产部与物流部的运作进行监督与优化管理。
任职要求
本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先,有电气机械或电力设备行业背景者优先考虑。
具备3年以上销售团队管理或业务支持相关工作经验,熟悉销售全流程及绩效考核机制。
具有良好的数据分析能力,能熟练运用Excel、CRM系统等工具完成数据整理与报告输出。
具备出色的沟通协调能力和执行力,能够有效推进跨部门合作与任务执行。
责任心强,具备良好的职业操守和抗压能力
1、配合总经理拟定销售团队年度目标及实施策略,监控核心业务指标完成进度,定期编制并提交经营分析报告。
2、负责销售团队日常运营管理工作,包括销售任务分解、绩效跟踪以及激励政策的具体执行。
3、推动销售部门与生产、研发、供应链等职能部门的协作联动,保障订单顺利交付及客户需求及时响应。
4、开展销售相关数据的采集与分析,发现运营中的关键问题并提出改进措施,为管理层决策提供支持。
5、协助策划销售团队会议、培训安排及客户拜访计划,整理会议记录并督促后续事项落实。
6、协助总经理对生产部与物流部的运作进行监督与优化管理。
任职要求
本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先,有电气机械或电力设备行业背景者优先考虑。
具备3年以上销售团队管理或业务支持相关工作经验,熟悉销售全流程及绩效考核机制。
具有良好的数据分析能力,能熟练运用Excel、CRM系统等工具完成数据整理与报告输出。
具备出色的沟通协调能力和执行力,能够有效推进跨部门合作与任务执行。
责任心强,具备良好的职业操守和抗压能力
2026-05-04 16:47
IP属地:江西南昌
职位福利
本科3-5年市场管理销售管理行政管理

江西众特邦电缆有限公司
未融资 · 20-99人


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