职位详情
岗位职责:
1. 为业务部门提供人力资源规划及相关支持服务;
2. 承担业务部门招聘任务,涵盖人才搜寻与甄选环节;
3. 参与组织团队建设活动,增强团队协作力与业务执行能力;
4. 深入掌握业务实际需求,输出专业化的人力资源支持方案。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识;
2. 能够高效推进并完成各项招聘目标;
3. 需主动学习业务知识,理解业务逻辑与流程,能提出科学合理的人力资源配置建议;
4. 具备较强的应变与问题解决能力,可在复杂环境下持续为业务提供有效支持。
1. 为业务部门提供人力资源规划及相关支持服务;
2. 承担业务部门招聘任务,涵盖人才搜寻与甄选环节;
3. 参与组织团队建设活动,增强团队协作力与业务执行能力;
4. 深入掌握业务实际需求,输出专业化的人力资源支持方案。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识;
2. 能够高效推进并完成各项招聘目标;
3. 需主动学习业务知识,理解业务逻辑与流程,能提出科学合理的人力资源配置建议;
4. 具备较强的应变与问题解决能力,可在复杂环境下持续为业务提供有效支持。
2025-03-07 17:11
IP属地:吉林长春
职位福利
大专1-3年销售团队HRBP市场团队HRBP运营团队HRBP

长春创翼网络科技有限公司
天使轮 · 20-99人

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