石家庄
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工作职责 1. 负责招聘全流程管理，包括需求对接、渠道拓展、简历筛选、面试安排及offer跟进，保障核心岗位的人才供给。 2. 统筹员工考勤与薪资核算工作，确保数据准确性与发放及时性，处理考勤异常与薪资疑问。 3. 组织新员工入职培训及岗位技能提升培训，跟进培训效果并优化培训体系。 4. 维护员工关系，处理员工沟通、异动及离职手续，搭建和谐的职场氛围。 5. 负责员工档案的系统化管理，确保档案资料的完整性与保密性。 任职要求 1.有人事专员工作经验，熟悉招聘 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
2026-05-10 11:10
IP属地：河北石家庄
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