通州区
职位详情
岗位职责
1. 招聘全流程支持与实施：配合或独立承担指定业务方向的完整招聘任务，涵盖岗位发布、简历甄选、面试组织与协调、录用跟进以及新员工入职对接等环节。
2. 候选人交流与关系管理：与候选人保持专业、高效的沟通，准确把握其职业意向与发展诉求，系统评估其专业能力、综合素养与岗位适配性，提升候选人整体体验。
3. 招聘渠道管理与优化：熟悉常用招聘平台（如直聘、LinkedIn等），负责渠道日常维护、信息同步及成效分析，协助探索新型人才获取途径与方法。
4. 招聘事务协同支持：协助搭建招聘台账、管理外部合作资源、开展数据整理与分析、参与业务端需求调研等工作，助力团队达成招聘绩效目标。
任职要求
1. 本科及以上学历，接受2025届应届毕业生及具备1-3年工作经验者，对人力资源招聘工作有强烈兴趣，熟悉基本招聘流程。
2. 具备海外招聘经验或英语口语流利者优先考虑。
3. 逻辑清晰，学习能力强，具备主动思考习惯。
4. 执行力突出，目标导向明确，能适应一定强度的工作节奏。
5. 熟练操作Office办公套件（Word、Excel、PPT），具备基础数据分析与文档归纳能力。
1. 招聘全流程支持与实施：配合或独立承担指定业务方向的完整招聘任务，涵盖岗位发布、简历甄选、面试组织与协调、录用跟进以及新员工入职对接等环节。
2. 候选人交流与关系管理：与候选人保持专业、高效的沟通，准确把握其职业意向与发展诉求，系统评估其专业能力、综合素养与岗位适配性，提升候选人整体体验。
3. 招聘渠道管理与优化：熟悉常用招聘平台（如直聘、LinkedIn等），负责渠道日常维护、信息同步及成效分析，协助探索新型人才获取途径与方法。
4. 招聘事务协同支持：协助搭建招聘台账、管理外部合作资源、开展数据整理与分析、参与业务端需求调研等工作，助力团队达成招聘绩效目标。
任职要求
1. 本科及以上学历，接受2025届应届毕业生及具备1-3年工作经验者，对人力资源招聘工作有强烈兴趣，熟悉基本招聘流程。
2. 具备海外招聘经验或英语口语流利者优先考虑。
3. 逻辑清晰，学习能力强，具备主动思考习惯。
4. 执行力突出，目标导向明确，能适应一定强度的工作节奏。
5. 熟练操作Office办公套件（Word、Excel、PPT），具备基础数据分析与文档归纳能力。
2025-12-01 20:00
IP属地：北京
职位福利
本科经验不限招聘
中际联合（北京）科技股份有限公司
已上市 · 500-999人
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