职位详情
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案规范化管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历初筛、面试协调与录用跟进
3. 办理社保、公积金的增减员申报及日常事务处理,确保合规及时
4.支持员工培训组织、绩效考核执行及企业文化活动落地实施
5.维护HR基础数据系统,定期整理分析人事报表,为管理决策提供数据支持
任职要求:
1.人力资源、工商管理等相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3.熟练使用Word、Excel等Office办公软件,具备基础数据统计与分析能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,欢迎优秀应届毕业生投递
5. 遵守职业操守,严守员工信息保密要求
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案规范化管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历初筛、面试协调与录用跟进
3. 办理社保、公积金的增减员申报及日常事务处理,确保合规及时
4.支持员工培训组织、绩效考核执行及企业文化活动落地实施
5.维护HR基础数据系统,定期整理分析人事报表,为管理决策提供数据支持
任职要求:
1.人力资源、工商管理等相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3.熟练使用Word、Excel等Office办公软件,具备基础数据统计与分析能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,欢迎优秀应届毕业生投递
5. 遵守职业操守,严守员工信息保密要求
2026-04-24 14:25
IP属地:湖南
职位福利
学历不限经验不限

湖南龙凯轩国际贸易有限公司

工作地址

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