济南·历城区
职位详情
1. 根据集团战略发展规划及目标，协助开展公司年度经营计划制定与目标分解工作；
2. 负责组织制定公司考核方案，分析执行成效并推动方案持续优化；
3. 组织实施公司经营分析与诊断，通过业绩监控与预警机制识别运营问题，并督导改进措施落地；
4. 推进公司绩效体系的规划、设计及执行过程中的督导工作；
5. 组织构建、优化并落实公司的绩效评估体系与激励机制；
6. 跟进公司重点项目的实施进展，确保执行效率与目标达成；
7. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。
2. 负责组织制定公司考核方案，分析执行成效并推动方案持续优化；
3. 组织实施公司经营分析与诊断，通过业绩监控与预警机制识别运营问题，并督导改进措施落地；
4. 推进公司绩效体系的规划、设计及执行过程中的督导工作；
5. 组织构建、优化并落实公司的绩效评估体系与激励机制；
6. 跟进公司重点项目的实施进展，确保执行效率与目标达成；
7. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。
2026-09-06 13:17
IP属地：山东济南
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